Nyheder • 27/01/2025

Revy-ejer: “Jeg er vant til at skabe noget ud af ingenting”

Niels Olsen og Lars Arvad på scenen i Odense Sommerrevy

Lars Arvad er direktør og ejer af Odense Sommerrevy, en af Danmarks førende revyer. Virksomheden drives i dag med en professionel bestyrelse og et strategisk fokus, der sikrer både kunstnerisk og økonomisk succes. Lars Arvad har selv haft en central rolle i udviklingen, fra at stå for alt i starten til at samarbejde med erhvervsfolk, der skærper retningen for revyen.

“Det har været en stor omvæltning fra at stå alene med det hele til at have en professionel bestyrelse. I dag handler det ikke kun om at lave revy, men også om strategi, udvikling og samarbejde. Det har gjort os stærkere.”

Sparring med bestyrelsen har lært Lars Arvad at tænke langsigtet, men også at holde fast i sin egen vision for, hvad revyen skal være.
“Jeg bliver udfordret på mine holdninger, og det gør os skarpere. Men jeg holder fast i, at vi ikke kan gå på kompromis med revyens DNA. Vi skal have balance mellem økonomi og kvalitet – og nogle gange må jeg insistere på, at mavefornemmelsen er vigtigere end tallene.”

En drøm, der blev til virkelighed

Som 18-årig drømte Lars Arvad om en revy på engen. I dag er den drøm realiseret, men rejsen har ikke været uden udfordringer.

“De første år var hårde. I 2016 tabte vi 1,5 millioner kroner, og året efter var underskuddet steg med en million, så på det tidspunkt var vi samlet bagud med en million. Det var svært at få det til at løbe rundt, men jeg solgte en del af virksomheden til investorer for at sikre projektet. Det var en nødvendig beslutning, selvom det ikke var nemt.”

Efter flere år med økonomisk kamp vendte udviklingen. I 2018 var der for første gang balance i økonomien, og revyen begyndte at tjene penge. Store navne som Bodil Jørgensen, Niels Olsen, Thomas Mørk og Vicki Berlin var med til at trække publikum, og billetsalget steg markant.

“Vi gik fra 11.000 til 23.000 solgte billetter, og det gav os mulighed for at investere i endnu bedre produktioner. Vi blev for alvor en del af den danske revyscene,” siger Lars Arvad, der også selv var på scenen med ovenstående stjernebesætning.

Mod, krise og genopbygning

Lars Arvad har altid været drevet af lysten til at skabe, men det har også krævet mod at tage chancer.

“At satse noget er en del af iværksætteri. Der er altid en risiko, men det er også dér, magien opstår.”

Som mange andre blev Odense Sommerrevy ramt af coronapandemien, der satte hele branchen på pause.

“Vi havde skudt billetsalget til 2020 i gang, og alt så lovende ud – indtil coronaen kom. Det ændrede publikums vaner, og vi kæmper stadig med eftervirkningerne. Men vi er kommet stærkt igen og er foran på billetsalget nu,” fortæller Lars Arvad, der giver en stor del af æren for den genopstandelse videre.

“I 2020 ansatte jeg Jani Methmann som direktør, og hun havde en meget stor aktie i, at vi kom igennem coronakrisen, og jeg har heldigvis masser at gøre med hende, for i dag er hun direktør i Revy Danmark, som jeg er formand for,” siger Lars Arvad, som i dag har købt investorerne ud og står som eneejer af virksomheden, som han også er direktør for.

“Det betyder meget for mig at have fuld kontrol igen. Vi har stadig det samme CVR-nummer som i 2008, og jeg er stolt af, at vi har holdt fast i vores oprindelige værdier, samtidig med at vi har udviklet os.”

Fornyelse i en traditionsrig genre

Lars Arvad på scenen i Odense Sommerrevy
Lars Arvad på scenen i Odense Sommerrevy

Revyens styrke ligger ifølge Lars Arvad i dens evne til at kombinere humor med samfundsrelevans.

“Vi skal turde tage fat i samfundet, sparke opad og gøre grin med magthaverne. Det er dér, revyen har sin berettigelse. Det handler om at ramme publikum med satire, parodier og komik, der både er aktuelt og sjovt.”

Revygenren har gennem årene været udfordret, men Lars Arvad ser stort potentiale i at forny den.

“Stand-up-bølgen i 90’erne satte os under pres, men revyen har noget, stand-up ikke har. Vi kan favne bredere, være mindre navlebeskuende og skabe et fællesskab, som alle kan spejle sig i. Det er vores styrke.”

Blik mod fremtiden

I dag er Odense Sommerrevy mere end blot en forestilling. Det er en oplevelse, der samler publikum under unikke rammer i Fruens Bøge. Lars Arvad står stadig i spidsen og bruger sin erfaring som skuespiller og instruktør til at sikre, at revyen hele tiden udvikler sig.

“Jeg arbejder tæt med holdet og sørger for, at vi altid er på omgangshøjde med publikum. Det er vigtigt at lytte, tilpasse sig og tage de rigtige beslutninger – nogle gange på ren intuition.”

Odense Sommerrevy står stærkere end nogensinde før, men Lars Arvad hviler ikke på laurbærrene.

“Jeg elsker at skabe noget, der samler folk. For mig handler det om at bygge videre på det, vi har skabt, og sikre, at revyen fortsætter med at være relevant i fremtiden.”

 

Fynsk Erhverv og Fynske Bank samler netværk i Masterclass

Da Fynsk Erhverv og Fynske Bank samlede virksomheder til Fynske Masterclass med militærpsykolog Anders Kjærgaard, skete det som en del af Fynsk Erhvervs Topmøde på Frederik VI’s Hotel. Her blev deltagerne præsenteret for erfaringer fra ekstreme miljøer, men også for pointer, der rammer direkte ind i en travl ledelseshverdag. For Anne Dyrehauge, direktør i Fynsk […]

Når verden rykker sig – og virksomheder skal følge med

Forårets Fynsk ErhvervsTopmøde satte spot på en verden i bevægelse og på, hvordan fynske virksomheder navigerer i den. Der er perioder i historien, hvor udviklingen føles næsten stillestående. Og så er der perioder, hvor alting pludselig accelererer.

Tietgenprismodtager bygger videre på ejerfamiliernes værdier

Dorthe Lund Kaack har ikke haft for vane at stille sig selv forrest. Som direktør i C.C.N. Holding, bestyrelsesmedlem i Micro Matic og en del af den ene ejerfamilie bag den globale Odense-virksomhed kommer hun fra et ejerskab, hvor fællesskabet traditionelt har fyldt mere end den enkelte person.

Dorthe Lund Kaack modtager Tietgenprisen 2026

Direktør i C.C.N. Holding og bestyrelsesmedlem i Micro Matic, Dorthe Lund Kaack, modtager Tietgenprisen 2026 fra Fynsk Erhverv og TietgenSkolen.

Sirius-leder vil skærpe erhvervslivets mentale parathed

Forventningsafstemning, samarbejde, ærlig feedback og restitution er ifølge tidligere Sirius-leder og militærpsykolog afgørende, hvis mennesker og organisationer skal holde til pres over tid

Tænk jer om – beslutningen kan have meget store konsekvenser

Når Odense Byråd 29. april skal tage stilling til reservationszonen for Ring 3 Vest, handler det om mere end en vej. Det handler om, hvorvidt vi som by vælger at bevare vores strategiske handlemuligheder, eller om vi én gang for alle lukker en dør, som vi senere kan få brug for.

Podcast: Kvinder i bestyrelser handler om forretning og ikke om køn

Der mangler kvinder i de danske bestyrelser. Det er Mille Lindskrog Knudsen, professionelt bestyrelsesmedlem og leder af Bestyrelseskvinder, ikke i tvivl om. Men hun bruger ikke kønsdiskussionen til at åbne døren til bestyrelseslokalerne.

Ny medlemsportal og digital transformation i støbeskeen

Fynsk Erhverv er i fuld gang med en omfattende digital transformation, der skal løfte servicen til medlemsvirksomhederne, styrke organisationens interne effektivitet og skabe et stærkt fundament for fremtidens medlemsdrevne erhvervsorganisation.

Tillykke – og nu: Mindre bøvl, tak!

Direktør i Fynsk Erhverv Anne Dyrehauge taler på vegne af tusindvis af arbejdspladser på Fyn: Her er hendes store ønske. Fjern unødvendigt bureaukrati, som rammer de små og mellemstore virksomheder ekstra hårdt. Det skal være nemmere at drive virksomhed.