Fynsk Erhverv tilslutter sig formelt dokumentet Charter for Mangfoldighed, der bakker op om et mangfoldigt arbejdsmarked og en mangfoldig arbejdsstyrke.
Det danske charter for mangfoldighed er et officielt dokument, som virksomheder og erhvervsorganisationer kan vælge at skrive under på. (Du kan læse mere om charteret og skrive under på det her.)
Chartrer tilkendegiver, at man bakker op om et mangfoldigt arbejdsmarked, hvor medarbejdere bedømmes på deres færdigheder.
– Fynsk Erhverv støtter helhjertet et arbejdsmarked, hvor det er evnerne, talentet og fliden, som er afgørende, og ikke andet. Det fynske erhvervsliv har brug for alle talenter, der kan og vil, og vi er overbevist om, at et åbent erhvervsliv har lettere ved at finde de rette medarbejdere – til gavn for dem selv og deres konkurrenceevne, og til gavn for det danske samfund, udtaler Jytte Reinholdt, direktør i Fynsk Erhverv.
Charteret lyder således:
Vi bidrager til at gøre Danmark mere åbent og imødekommende.
Vi bakker op om og forsøger at efterleve disse værdier:
– Forskellighed er en styrke
– Alle skal have mulighed for at være med
– Medborgerskab kommer alle ved
Vi arbejder desuden for at:
– Gøre mangfoldighed til en praksis i egen organisation
– Bidrage til at mangfoldighed bliver set som et aktiv i den offentlige debat
– Støtte op om initiativer, der fremmer mangfoldighed, inklusion og bekæmper diskrimination i Danmark.
Der er indtil videre tre danske kommuner, København, Århus og Odense, som har lokale chartrer for mangfoldighed, og det er i Odense, Fynsk Erhverv har tilsluttet sig.
Videreuddannelse har aldrig været vigtigere end nu
Kravene til medarbejdernes kompetencer ændrer sig hurtigere, end mange virksomheder er vant til. Opgaver, der tidligere krævede tid, erfaring og rutine, bliver i stigende grad automatiseret, mens forventningen til menneskelig dømmekraft, kreativitet og ansvar vokser.
Fynsk Erhverv 3.0 blev sat i spil på nytårskuren
Fynsk Erhverv brugte nytårskuren den 21. januar 2026 til mere end blot at markere starten på et nyt år. Arrangementet blev samtidig brugt til at sætte ord på en ny fase for organisationen, hvor fællesskab, netværk og medlemsvirksomhedernes aktive rolle får en endnu mere central betydning.
Valdemar kobler studieophold i USA med konkret erhvervssamarbejde
Studerende Valdemar Creutz Lyngdal har gennem Fynsk Erhverv gennemført et studieophold på Wharton School ved University of Pennsylvania, koblet direkte til et samarbejde med NewTec A/S.
