Nyheder • 06/01/2022

Ebrofrost med til at så fremtidens frø

I Ørbækvirksomheden Ebrofrost, som har specialiseret sig i kogning og frysning af ris, korn og pasta til den europæiske fødevareindustri, er der fast fokus på at være på forkant med udviklingen for at bevare positionen som en førende spiller på markedet.

Det fokus inkluderer i høj grad medarbejderskaren, hvor Ebrofrost blandt andet lægger stor vægt på at tiltrække nyuddannede for at sikre virksomhedens løbende udvikling.

Vi vil gerne være med til at plante nogle små frø, som kan udvikle sig og vokse sig store hos os. Det er en del af vores samfundsansvar som virksomhed, at vi er med til at udvikle kommende generationer, og samtidig er det vores erfaring, at når vi lægger kræfter i de unge, kan vi få endnu mere igen

“Det er vigtigt for vores udvikling som virksomhed, at vi tør tro på det, og at vi har udviklingspotentialet i tankerne, når vi møder unge mennesker, som har den rigtige personlighed,” fortæller Henrik Rosenlund, som er fabrikschef i Ebrofrost.

En af virksomhedens seneste unge ansatte er maskinmesteruddannede Páll Skaalum Mikkelsen, som var tilknyttet Fynsk Erhvervs NextTalent-program for nyuddannede, da han blev ansat ved Ebrofrost efter et kort forløb.

“For mig betød forløbet hos Fynsk Erhverv, at jeg fik bedre styr på mit cv, og at jeg fik meget mere fokus på de egenskaber, som var interessante med arbejdsgiverens øjne,” siger Pall Skaalum Mikkelsen, der har fået nok at se til lige fra førstedagen i NextTalent-forløbet:

Jeg er uddannet maskinmester, og fra begyndelsen har jeg hjulpet med virksomhedens vedligehold, hvor jeg går sammen med klejnsmede, smede og så videre og hjælper dem i det daglige. Det er kæmpestort, og jeg har nye spændende udfordringer hver dag

Og netop vedligehold og et nyt syn på tingene er to af kodeordene, som Henrik Rosenlund og Ebrofrost fokuserer på, når virksomheden ser på fremtidens muligheder og udfordringer.

“Udviklingen går meget hurtigt mod øget bæredygtighed, og derfor skal vi bruge folk, der kan tænke smart og tænke nyt. Vi gør alt, hvad vi kan for at undgå hårdt fysisk arbejde. Hvis vi kan være forudseende og løse tekniske udfordringer, før vi skal reparere, så er det meget energieffektivt, og den slags mennesker vil vi gerne være med til at udvikle,” konstaterer Henrik Rosenlund, der vil gøre sit til, at Páll Skaalum Mikkelsen slår rod i Ørbæk-virksomheden:

“Vi vil jo gerne se frøene spire og vokse sig store, og jeg er ret sikker på, at han bliver her.”

Du kan læse meget mere om NextTalent og om, hvordan du som nyuddannet eller som repræsentant for en virksomhed kan komme med i programmet her.

Klimapilot sætter fart på dokumentationen

Med en klimapilot fra Fynsk Erhverv har MSS Professional sat fuld fart på de grønne regnskaber

Klimapiloterne gør en forskel i de fynske virksomheder

En klimapilot er en jobsøgende akademiker, der har særlig interesse og kompetencer indenfor bæredygtighed, cirkulær økonomi og grøn omstilling. De deltager i Fynsk Erhvervs Next Talent-program, og de første 15 klimapiloter på Hold I har netop gennemført og bestået faget Bæredygtig forretningsforståelse (5 ects-point) med flotte resultater. Og det høster 15 fynske virksomheder også gevinst […]

Software-eksperter får sparring til nyansættelser

Da Viking Software havde brug for nye kompetencer til deres marketingafdeling, så skete matchet gennem Fynsk Erhvervs Next Talent forløb - to gange.

Brinkmann: Ledelse handler også om menneskekendskab

En god leder er ikke nødvendigvis den, der ved mest om teknologi eller har styr på flest KPI’er. Ifølge professor i psykologi ved Aalborg Universitet Svend Brinkmann er det vigtigere at kende mennesker – og at have autoritet i ordets egentlige betydning.

BCM Transtech løfter datasikkerheden til næste niveau

BCM Transtech A/S arbejder hver dag i krydsfeltet mellem avanceret mekanik, digitalisering og kundernes høje krav til driftssikkerhed. Den kombination gør datasikkerhed til en strategisk nødvendighed – og en disciplin, virksomheden nu styrker yderligere.

Unge ledere giver ny energi til fynske virksomheder

Young PRO-netværket i Fynsk Erhverv samler unge ledere og fagansvarlige i små, fortrolige grupper. Seks gange om året mødes de for at dele erfaringer, udfordre hinanden og få nye perspektiver på ledelse – nogle gange gennem besøg hos fynske virksomheder.

Fynsk tech-startup tager kampen op mod billedmisbrug

Kan man bygge en teknologisk verdensnyhed fra Odense? Thomas Eriksson mener ikke bare, at man kan – han er i fuld gang med at bevise det. Får han ret, kan Sasha blive en økonomisk succeshistorie.

Sommerhilsen fra direktør Anne Dyrehauge

Kære alle Tak for en fantastisk velkomst i Fynsk Erhverv. Jeg er stadig i færd med at dykke ned i alle hjørner af foreningen, men jeg er ikke i tvivl om, at jeg er landet det helt rigtige sted. I sidste uge sagde vi farvel til Jytte med en flot og meget velbesøgt reception, der […]

VGP rykker ind i Odense med rekordstort grundkøb

Et af de største enkeltstående salg af erhvervsjord i Odense Kommunes historie blev officielt præsenteret tirsdag den 24. juni ved et større pressearrangement på en vindblæst mark, hvor borgmester Peter Rahbæk Juel og rådmand Søren Windell var med til at løfte sløret for projektet. Bag købet står den paneuropæiske ejendomsudvikler VGP, der med underskrifterne har […]

Nye øjne på hverdagen gav inspiration og konkrete løsninger hos Sinatur

Da Fynsk Erhverv spurgte, om Sinatur Hotel Storebælt ville lægge hus til en casedag for Klimaprojektlederne, var svaret ja med det samme. Ikke bare for at give noget videre – men fordi det også kunne bringe noget med hjem. For direktør Louise Hauge Gliese handlede projektet om at få inspiration udefra

Optimismen i fynsk erhvervsliv

Halvdelen af de fynske virksomheder forventer øget omsætning i løbet af de næste 12 måneder – og 8 ud af 10 forventer øget omsætning i løbet af de næste tre år. Den øgede omsætning skal hentes på nye kunder, hvilket indikerer stigende konkurrence. Det viser en ny undersøgelse i Det fynske Erhvervspanel, som Fynsk Erhverv […]

Lars Erik Nielsen har løftet Uretek med dokumentation, faglig vækst og ansvarlighed

Middelfart-virksomheden Uretek har som speciale at etablere og styrke fundamenter under alt fra private boliger til komplekse byggerier. Og at Ureteks eget fundamentet er solidt, er netop bevist med et fornemt regnskab for 2024 – og en solid vækst i indeværende år. “Vi er kommet stærkt fra start i 2025, og som det ser ud […]