Nyheder • 04/12/2023

Bliv bestyrelsesmedlem i Fynsk Erhverv og gør en forskel!

Vil du være med til at udvikle det fynske erhvervsliv? Vil du være med til at indfri Fynsk Erhvervs vision om at realisere potentialerne – personlige som forretningsmæssige i de fynske virksomheder?

Så har du nu en unik mulighed for at blive bestyrelsesmedlem i Fynsk Erhverv!

Fynsk Erhverv er en uafhængig netværks- og interesseorganisation, som repræsenterer mere end 500 fynske virksomheder og 30.000 arbejdspladser, og det fynske erhvervslivs fælles erhvervspolitiske talerør.

Vi søger nye medlemmer til vores bestyrelse, som har kompetencer og erfaringer inden for følgende områder:

Digitalisering og nye teknologier

Du har indsigt i, hvordan digital transformation og ny teknologi kan øge produktivitet, kvalitet og konkurrenceevne i fynske virksomheder. Du har erfaring med eller interesse for at fremme digitalisering og innovation i fynske virksomheder og brancher.

Bæredygtighed

Du har viden om, hvordan fynske virksomheder og samfund kan bidrage til den grønne omstilling og styrke den sociale og økonomiske bæredygtighed. Du har erfaring med eller interesse for at fremme bæredygtighed og ansvarlighed i fynske virksomheder og brancher.

Netværk

Du har et stærkt netværk og gode relationer til fynske virksomheder samt erfaring med eller interesse for at skabe og vedligeholde netværk og samarbejder på tværs af fynske virksomheder/brancher og uddannelsesinstitutioner, offentlige aktører og andre relevante parter, lokalt, nationalt og/eller internationalt.

Internationalt udsyn

Du har et internationalt udsyn og kendskab til globale markeder og muligheder for fynske virksomheder. Du har erfaring med eller interesse for at åbne nye markeder og muligheder for fynske virksomheder, som har ambitioner om at eksportere eller etablere sig i udlandet.

Uddannelse og opkvalificering

Du har viden om, hvordan fynske virksomheder kan udvikle medarbejdernes kompetencer og karrierer. Og du har erfaring med eller interesse for at sikre, at fynske virksomheder har adgang til kvalificeret arbejdskraft.

Erhvervspolitik

Du har en erhvervspolitisk interesse og forståelse for de politiske beslutninger, som har betydning for fynske virksomheder og brancher og for erhvervsklimaet på Fyn. Du har erfaring med eller interesse for at påvirke de politiske beslutninger, som har betydning for fynske virksomheder og erhvervsklimaet på Fyn.

Ledelse

Du har et moderne ledelsessyn og erfaring med at fremme en ledelseskultur, som er baseret på tillid, dialog, mangfoldighed og medarbejderinddragelse i fynske virksomheder og brancher.

Forretningsudvikling

Du har viden om og erfaring med at skabe værdi for kunder, medarbejdere og samfund gennem innovation, optimering og vækst i erhvervslivet.

Hvis du kan genkende dig selv i nogle af disse områder, og hvis du har lyst til at være en del af en engageret bestyrelse, der arbejder målrettet efter det nye bestyrelsesparadigme, så hører vi gerne fra dig!

Som bestyrelsesmedlem i Fynsk Erhverv får du mulighed for at:

  • Sætte dit præg på erhvervsudviklingen på Fyn i fremtiden
  • Udvide dit netværk og møde spændende mennesker og virksomheder
  • Lære nyt og udvikle dine personlige og faglige kompetencer
  • Bidrage til Fynsk Erhvervs vision om at realisere potentialerne – personligt og forretningsmæssigt på Fyn
  • Være med til at fremtidssikre Fynsk Erhverv

Vi forventer, at du:

  • Har en positiv og konstruktiv indstilling til bestyrelsesarbejdet
  • Har tid og lyst til at deltage aktivt i bestyrelsens arbejde
  • Har et godt kendskab til det fynske erhvervsliv og dets udfordringer
  • Har et åbent og nysgerrigt sind overfor nye teknologier, trends og muligheder
  • Har et højt ambitionsniveau for Fyn – og Fynsk Erhverv

Hvis du er interesseret i at blive bestyrelsesmedlem i Fynsk Erhverv, så send os dit CV og en motiveret interessetilkendegivelse med redegørelse af dine kompetencer , visioner m.fl. senest den senest den 4. januar 2024 til direktør Jytte Reinholdt på jre@fynskerhverv.dk.

Fynsk Erhverv opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at indsende interessetilkendegivelse.

Eventuelle samtaler vil finde sted i uge 5 og 6 i 2024. Bestyrelsen behandler interessetilkendegivelserne på bestyrelsesmøde den 28. februar 2024 og indstiller kandidater til generalforsamlingen, som foretager det endelige valg den 20. marts 2024.

Nordea: Pessimismen afløst af optimisme i det fynske erhvervsliv

For blot et år siden var bekymringerne mange. Inflationen pressede, renterne steg, og udsigten til en opbremsning i verdensøkonomien på grund af krigen i Ukraine og usikkerhed omkring Donald Trumps’ og USA’s kurs skabte nervøsitet blandt virksomhederne. Men i dag ser billedet anderledes ud, fortæller Rikke Hafstrøm, områdedirektør i Nordea Erhverv Fyn. “Vi er et […]

Bcompany.dk satser på vækst med AI og trivsel

Efter en sanering har direktør Tanja Bluhme sat kursen mod vækst, hvor stærkere netværk og et kompromisløst fokus på trivsel skal styrke bcompany.dk’s konkurrencekraft.

Københavnsk tilflytter engagerer sig i det fynske erhvervsliv

Rikke Maj Thauer har taget en markant beslutning: Hun og hendes mand har rykket teltpælene op i hovedstaden for at lancere Thauer Stresscenter og Østerlund Refugium. Med flytningen følger også et ønske om at blive en aktiv del af det fynske erhvervsliv. “Vi vil gerne bidrage til udviklingen her på Fyn, og derfor giver det […]

Mentorprojekt viser styrken i fortrolige relationer

Da Rikke Bech Skougaard søgte en mentor gennem Fynsk Erhverv, blev hun sat i forbindelse med Jan Sterobo. Det udviklede sig til et forløb, hvor erfaring, sparring og tillid har skabt nye perspektiver – og vist, hvordan netværket kan bruges aktivt.

Det fynske Vækstbarometer 2025

Det fynske Vækstbarometer 2025 er klar. Her er viden og inspiration fra de fynske virksomheder til at realisere yderligere potentiale og skabe en positiv udvikling og vækst i virksomhederne i fremtiden.

Bæredygtighed når vinden vender

I en tid, hvor reglerne bliver skrevet om, vejret skaber berettigede og uberettigede overskrifter, og folkestemningen skifter med vinden, er det en reel udfordring at holde kursen i det komplekse bæredygtighedslandskab.

Brinkmann: Ledelse handler også om menneskekendskab

En god leder er ikke nødvendigvis den, der ved mest om teknologi eller har styr på flest KPI’er. Ifølge professor i psykologi ved Aalborg Universitet Svend Brinkmann er det vigtigere at kende mennesker – og at have autoritet i ordets egentlige betydning.

BCM Transtech løfter datasikkerheden til næste niveau

BCM Transtech A/S arbejder hver dag i krydsfeltet mellem avanceret mekanik, digitalisering og kundernes høje krav til driftssikkerhed. Den kombination gør datasikkerhed til en strategisk nødvendighed – og en disciplin, virksomheden nu styrker yderligere.

Unge ledere giver ny energi til fynske virksomheder

Young PRO-netværket i Fynsk Erhverv samler unge ledere og fagansvarlige i små, fortrolige grupper. Seks gange om året mødes de for at dele erfaringer, udfordre hinanden og få nye perspektiver på ledelse – nogle gange gennem besøg hos fynske virksomheder.

Fynsk tech-startup tager kampen op mod billedmisbrug

Kan man bygge en teknologisk verdensnyhed fra Odense? Thomas Eriksson mener ikke bare, at man kan – han er i fuld gang med at bevise det. Får han ret, kan Sasha blive en økonomisk succeshistorie.

Sommerhilsen fra direktør Anne Dyrehauge

Kære alle Tak for en fantastisk velkomst i Fynsk Erhverv. Jeg er stadig i færd med at dykke ned i alle hjørner af foreningen, men jeg er ikke i tvivl om, at jeg er landet det helt rigtige sted. I sidste uge sagde vi farvel til Jytte med en flot og meget velbesøgt reception, der […]

VGP rykker ind i Odense med rekordstort grundkøb

Et af de største enkeltstående salg af erhvervsjord i Odense Kommunes historie blev officielt præsenteret tirsdag den 24. juni ved et større pressearrangement på en vindblæst mark, hvor borgmester Peter Rahbæk Juel og rådmand Søren Windell var med til at løfte sløret for projektet. Bag købet står den paneuropæiske ejendomsudvikler VGP, der med underskrifterne har […]