Nyheder • 05/11/2015

Ansøg til Energi Fyns fonde nu – og få midler til dit fynske projekt

Fra den 1. november til den 29. januar kan man ansøge om midler fra Energi Fyns to fonde, Energi Fyns Udviklingsfond og Energi Fyns Almene Fond, der støtter projekter på Fyn. I 2016 uddeler de to fonde op til 2,5 mio. kr. 

Siden 2005 har Energi Fyn uddelt midler til gavnlige projekter på Fyn igennem Energi Fyns Udviklingsfond og Energi Fyns Almene Fond.

– Energi Fyns Almene Fond støtter kulturelle, turistmæssige og sundhedsmæssige projekter.

– Energi Fyns Udviklingsfond støtter udviklingsprojekter inden for energiudvikling og det elektrotekniske område.

Sidste år støttede Energi Fyns Udviklingsfond blandt andet virksomheden Cool4Sea ApS. Virksomheden fik 200.000 kroner til at udvikle metoder til at genanvende varmeenergi til kølesystemer på skibe. Og forskere på Syddansk Universitet modtog 150.000 kroner til udvikling af en drone til inspektion af hegn langs lufthavne (billedet foroven, red.).

– Energi Fyns fonde er blevet taget rigtig godt imod, og vi får både flere og bedre ansøgninger år for år, siger Bent Agerholm, koncernchef hos Energi Fyn, til Fynsk Erhverv.

Energi Fyns fonde har siden 2005 hjulpet mere end 140 spændende ideer og initiativer godt på vej. I sidste ansøgningsperiode modtog de to fonde 319 ansøgninger. 20 projekter blev udvalgt og modtog samlet 1.672.000 kroner.

– Et godt råd for at komme i betragtning til fonden er at se på modtagere fra tidligere år, som man kan finde på vores hjemmeside, og lader sig inspirere af dem. Og derudover er det en god idé at have i tankerne, at vi ikke kun ser på, om en idé er god, den skal også være realiserbar. Vi vælger projekterne alene ud fra de beskrivelser, vi får tilsendt, så der skal vi kunne læse om både ‘hvad, hvor, hvordan, hvor meget og hvornår’, og vi skal tro på det, fortæller Bent Agerholm og fortsætter:

– Derudover er det meget vigtigt, at ansøgerne overholder tidsfristen. Hvis de kommer efter den 29. januar, kigger vi ikke på dem.

Fakta om Energi Fyns fonde

Energi Fyns Udviklingsfond støtter forsknings- og udviklingsprojekter på Fyn inden for energiudvikling og elektrotekniske fagområder. Ansøgerne kan være både fysiske og juridiske personer, herunder uddannelsesinstitutioner, foreninger og erhvervsvirksomheder. Projekterne må gerne være etableret i et samarbejde mellem flere uddannelsesinstitutioner eller i samarbejde med erhvervslivet. Fonden uddeler i 2016 op til 1 million kroner.

Energi Fyns Almene Fond støtter kulturelle, turistmæssige og sundhedsmæssige projekter på Fyn. Projekterne skal være af blivende karakter, have almennyttig eller almenvelgørende formål og appellere til og nydes af et betydeligt publikum. Ansøgerne kan være både fysiske og juridiske personer, herunder uddannelsesinstitutioner, foreninger og selskaber. Fonden uddeler i 2016 op til 1,5 millioner kroner.

Sidste frist for ansøgning til fondene er den 29. januar 2016 kl. 15.00. På energifyn.dk/fonde kan man finde ansøgningsskema, yderligere information og læse om, hvad fondene tidligere har støttet.

Paneldebat om attraktive arbejdspladser: Tid, tillid og tydelighed

Hvordan skaber vi sunde virksomheder og attraktive arbejdspladser på Fyn – og hvordan balancerer vi de mange hensyn i en kompleks tid? Det var omdrejningspunktet for en levende paneldebat på Fynsk ErhvervsTopmøde.

Video: Årets Tietgenpris-modtager bygger byer og fællesskaber

Tietgenprisen 2025 går til Per Jørgensen – medejer og bestyrelsesformand i 5E Byg A/S og drivkraft bag en lang række initiativer, der har sat tydelige aftryk i Middelfart og på Fyn.

Ekspert: Virksomheder skal holde fokus på det væsentlige

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Albani: Tillid starter hos ledelsen – det er noget vi opbygger sammen

I dagens Danmark er tillid en forudsætning for overhovedet at kunne tiltrække og fastholde medarbejdere. Det har ændret måden, man driver bryggeri på hos Royal Unibrew.

Novo Nordisk i Odense: “Vi kommer ikke med spidse sko”

Når Stine Wolf Randrup træder op til debatten på Fynsk ErhvervsTopmøde den 30. april, bliver det med et klart budskab: Novo Nordisk er kommet til Odense for at blive – men med stor respekt for det fællesskab, de træder ind i. “Vi går ind i det her med ydmyghed. Vi ved, vi starter højt og […]

Kolster risikerer at sige nej til ordrer – tiltrækning af medarbejdere er blevet en ledelsesdisciplin

Hos Tømrer- og snedkerfirma Kolster A/S i Middelfart er der gang i hjulene. Men uden nok medarbejdere til at følge med efterspørgslen risikerer direktør Tue Christiansen at skulle sige nej til opgaver, han gerne ville tage ind. Markedet er der. Kunderne er der. Men for at kunne sige ja, kræver det folk – og dem […]

Stadil: Fremtidens lederskab kræver sult, mod og kant

Christian Stadil har altid gået sine egne veje. Han kombinerer buddhisme med benhård forretning og investeringer i startups med meditation og meningsfulde arbejdsfællesskaber. Til september gæster han Learn X, hvor han deler sine erfaringer med at lede i en tid præget af AI, innovation og strategisk usikkerhed.

Klimapraktikanter gav Danren Bogdol fremdrift og struktur

Danren Bogdol er en professionel servicevirksomhed med base i Odense, der gennem mere end 40 år har leveret rengøringsydelser til offentlige og private kunder i hele landet. Virksomheden bygger på faglighed, effektivitet og ordentlighed.

HR-netværk gav LAIT værktøjer til aktuel udfordring

Da Gert Rasmussen fra det digitale bureau LAIT i begyndelsen af året præsenterede en konkret HR-udfordring i Fynsk Erhvervs HR-netværk, gjorde han det med et klart formål: At få andres ærlige blik på situationen