Nyheder • 14/11/2013

UNIVERSAL ROBOTS ringede med NASDAQ-klokken

 

Tirsdag ringede robotarmen UR5 fra Universal Robots med NASDAQ-klokken, der markerer, at handlen er lukket. Anledningen var, at NASDAQ åbner et nyt børsindeks for robotteknologi. Indekset, der hedder ROBO-STOX™, Global Robotics and Automation Index ETF (tickersymbol: ROBO). Det er første gang nogensinde, at noget andet end et menneske udfører denne fornemme opgave.
ROBO-STOX har valgt Universal Robots, den danske producent af industrirobotter, til at repræsentere den dynamiske, voksende robotindustri. Tirsdag den 12. november kl. 16.00 EST trykkede Universal Robots’ robotarm UR5, der var udstyret med en trefingret griber fra SCHUNK, på den knap, der aktiverede NASDAQ’s klokke som markering af afslutningen på al handel på børsen. Lyden af klokken markerede lanceringen af det nye børsindeks for robotteknologi, ROBO-STOX™ Global Robotics and Automation Index ETF.
Medstifteren af ROBO-STOX og udgiveren af The Robot Report, Frank Tobe, udtaler, at valget af Universal Robots som “klokker” skyldtes virksomhedens enestående position i branchen:
“Vi ville ikke bare vise en robot, der kun bruges i et forskningslaboratorium. Vi ønskede at vise en levedygtig robotteknologi, der var velplaceret for en fremtidig børsintroduktion, som sælger, og som nu indføres i en bred vifte af industrier.”
Ed Mullen, der er National Sales Manager hos Universal Robots i USA, glæder sig over, at det er UR5-robotarmen, der er valgt til at markere lanceringen af ROBO-STOX:
“Vores samarbejdende robotter har skabt en ny trend inden for automatisering, der gør det muligt for medarbejderne at arbejde direkte sammen med en bærbar robot, som er let at programmere, og som ikke kræver sikkerhedsafskærmning”, fortæller han. “Din nye kollega kan være en robot, der optimerer produktionen og fritager arbejdstagerne fra monotont arbejde, så de bliver frigjort til mere kvalificeret arbejde”.
Universal Robots kom ind på det amerikanske marked i september of 2012, hvor de etablerede en højteknologisk distributionskanal i USA og Canada. Den danske virksomhed er leverandør til en bred vifte af industrier, såsom bilindustrien, maskinværktøjer, lægemiddelvirksomheder, emballage, montage, medicinsk udstyr og elektronik.
Anvendelse af robotter i forskellige industrier skaber fortsat vækst i sektoren, siger Rob Wilson, Chief Executive Officer i ROBO-STOX: “Robotter kan i stigende grad øge produktiviteten til rimelige omkostninger, hvilket sammen med den øgede teknologiske kapacitet har bidraget til gøre robotsektoren levedygtig”, fortæller Wilson. “Ved at indføre den første omfattende og fokuserede målestok for værdien af robotteknologi, automatik og dertil knyttede teknologier giver vi investorerne verdens første benchmark for det nye vækstområde, robotteknologi”.
“Klokkeren”, robotarmen UR5 fra Universal Robots, der er markedsførende på sit felt, blev valgt for at synliggøre de “samarbejdende robotter” – en ny type robotter, som fremmer brugen af robotteknologi i virksomheder, som aldrig ville have troet, at de ville komme til at bruge en robot, dels på grund af omkostningerne, dels på grund af deres kompleksitet.
Vice President og CCO hos Universal Robots, Thomas Visti, fortæller, at virksomheden sigter mod et nyt marked for automatisering i små og mellemstore virksomheder ved at lave en robot, som kan arbejde side om side med medarbejderne uden sikkerhedsproblemer, er til at købe for penge og let at bruge.
“Bevægelserne i klokkeringningsapplikationen er programmeret i “indlæringstilstand”, hvor brugeren simpelthen kan tage fat i robotarmen og vise den de bevægelser, den skal udføre,” fortæller han. “På den måde undgår man den stejle indlæringskurve, man ofte kommer ud for, når man forsøger at programmere og arbejde med en robot.”
Om “Klokkeren”
I NASDAQ’s klokkeringningsapplikation er robotarmen UR5 integreret med en trefingret SDH-gribeanordning fremstillet af den tyske produktionsvirksomhed SCHUNK med bistand fra Universal Robots’ distributør, Cross Company’s Automation Group. Den seksaksede UR5 veje kun ca. 20 kg, kan håndtere løft på op til ca. 5,7 kg og har en arbejdsradius på op til 1 meter. Med en gentagelsesnøjagtighed på +/- 0,004″ kan den med stor og hurtig præcision håndtere selv mikroskopisk små dele. Programmeringen sker ved hjælp af en intuitiv 3D berøringsfølsom tabletskærm – eller simpelthen ved at tage fat i robotarmen og vise den den ønskede bevægelse.
Hvis robotten kommer i kontakt med en medarbejder, begrænser den indbyggede kraftkontrol kontaktkraften og skader ikke medarbejderen, idet den overholder de nugældende sikkerhedskrav for begrænsning af kraft og drejningsmoment. 80 % eller derover af de mere end 2 000 UR-robotter, der anvendes globalt, opererer uden sikkerhedsværn og i umiddelbar nærhed af medarbejderne. Robotten er let og hurtig at flytte omkring og kan integreres i alle industrier – fra den lille maskinfabrik til det store samlebånd i bilindustrien. Robotten vil typisk have tjent sig selv ind på 3-8 måneder.
Om ROBO-STOX, LLC
ROBO-STOX LLC har skabt det første benchmarkindeks for det globale marked for robotteknologi og automatisering. Takket være ROBO-STOX’ eksperter og strategiske rådgivere er ROBO-STOX nu på udkik efter nye innovationer inden for robotteknologi fra virksomheder i alle størrelser og retninger for at skabe vækst for investorerne – både enkeltpersoner og institutioner. Med hovedkvarteret i Dallas, Texas, er ROBO-STOX anerkendt som verdens førende inden for udvikling af investeringsløsninger, der er rettet mod robotteknologi, automatisering og dertil knyttede teknologisektorer. Læs mere om ROBO-STOX på www.robostox.com
Om Universal Robots
Universal Robots er førende inden for et nyt segment af samarbejdende robotter med fokus på brugervenlighed og fleksibilitet. Siden den første UR-robot kom på markedet i 2009 har virksomheden oplevet stor vækst, og robotarmene sælges nu i over 50 lande i hele verden. Virksomhedens hovedsæde ligger i Odense, Danmark, hvor al udvikling og produktion foregår. Universal Robots beskæftiger godt 100 medarbejdere.

 

Udlandsophold kan blive et nyt værktøj til at udvikle unge håndværkere

Studerende på universiteter og professionshøjskoler rejser verden rundt som en del af deres uddannelse. For lærlinge og unge håndværkere er det langt mindre almindeligt. Det potentiale undersøger Sarah Thorsager lige nu fra Australien med Kolster A/S som case. Hvordan udvikler og fastholder man unge medarbejdere i en branche, hvor virksomhederne samtidig konkurrerer om arbejdskraften? Et […]

Munck Gruppen sætter fokus på barrierer i arbejdslivet

Flere krav til dokumentation betyder, at skriftlighed fylder mere i job, hvor de faglige kompetencer ligger et helt andet sted. Hos Munck Gruppen, der er en landsdækkende og internationalt funderet entreprenørkoncern med omkring 1.700 medarbejdere, har det skærpet opmærksomheden på medarbejdere med ordblindhed – og på, hvordan virksomheden kan fjerne nogle af de barrierer, de […]

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.