Fynsk Erhverv går aktivt ind i kampen for at sikre de fynske turistattraktioner bedre skiltning langs motorvejen.
Transportministeren har udpeget Jytte Reinholdt, direktør i Fynsk Erhverv, til det regionale udvalg, der skal udvælge de lokale seværdigheder og turistattraktioner i den syddanske region, som vil få lov til at sætte de såkaldte brune turistskilte op langs motorvejene.
”Det er af stor betydning for vores unikke turistattraktioner at opnå den synlighed, som et brunt skilt langs motorvejen giver”, siger Jytte Reinholdt, og gør i den forbindelse opmærksom på, at Transportministeren afholder informationsmøde om de nye muligheder den 1. juli 2016 kl. 14.30-17.00 på Hotel Harmonien i Haderslev.
De udvalgte seværdigheder skal ligge inden for en radius af 15 kilometer fra den motorvejsafkørsel, hvor de ansøger om at få tildelt retten til placering af et brunt turistskilt.
Ordningen for de brune skilte finansieres ved egenbetaling. Omkostningerne er beregnet til cirka 120.000 – 140.000 kroner pr. seværdighed – hvilket vil dække et skilt i hver retning.
”Så jeg har en klar forventning om, at flere brune skilte langs motorvej vil sikre større besøgstal på disse attraktioner – og i det hele taget flere turister til Fyn. Det støtter vi naturligvis op om i Fynsk Erhverv”, siger Jytte Reinholdt.
Fynsk ErhvervsTopmøde med konkurrencekraft
Forårets Fynsk ErhvervsTopmøde satte spot på en verden i bevægelse og på, hvordan fynske virksomheder navigerer i den. Der er perioder i historien, hvor udviklingen føles næsten stillestående. Og så er der perioder, hvor alting pludselig accelererer.
Samarbejde gør virksomheder grønnere og stærkere
Grøn omstilling skal ikke kun kunne ses i klimaregnskabet. Den skal også kunne mærkes på bundlinjen – og i bedste fald åbne nye grønne muligheder og nye markeder for virksomheder. Det er en central tanke i samarbejdet mellem Odense Klimapartnerskab og Fynsk Erhverv, som faciliterer partnerskabets Netværk for salg og forretningsudvikling. ”Når virksomhederne kan tjene […]
Udlandsophold kan blive et nyt værktøj til at udvikle unge håndværkere
Studerende på universiteter og professionshøjskoler rejser verden rundt som en del af deres uddannelse. For lærlinge og unge håndværkere er det langt mindre almindeligt. Det potentiale undersøger Sarah Thorsager lige nu fra Australien med Kolster A/S som case. Hvordan udvikler og fastholder man unge medarbejdere i en branche, hvor virksomhederne samtidig konkurrerer om arbejdskraften? Et […]
