Nyheder • 15/01/2019

Nyt digitalt system til eksportdokumenter

Eksport

Sammen med Dansk Erhverv lancerer vi nu et nyt digitalt system til håndtering af oprindelsescertifikater, påtegninger / legaliseringer og ATA carneter. Det er nu også muligt at lave digital signatur og dermed gøre hele certifikatet digitalt. Kort sagt får du alt det, du hele tiden har fået, men nu med endnu mere oveni, da systemet er frit tilgængeligt for alle kunder.

Systemet åbner bl.a. op for muligheden for at modtage en digital version af dokumentet allerede samme dag, du lægger det i systemet (inden for åbningstiden). Den digitale version er godkendt af ICC.

”Det er det her, vi har ventet på. Det digitale system skaber bedre overblik og gør arbejdet mere effektivt. Selvfølgelig skal vores handelsdokumenter kunne laves digitalt.”Christina Ahlberg Ladefoged, Uhrenholt

Du får naturligvis den samme høje service fra Fynsk Erhverv, du er vant til, og vi står stadigvæk på spring på eksportkontoret – klar til at hjælpe dig både ved fysisk fremmøde eller over telefonen.

Opret din virksomhed allerede nu.

”Vi glæder os over at kunne spare tid og kræfter med det nye system. Digitalisering letter arbejdsgangen for os og er en helt naturlig udvikling.”Jette Kurup, Innovision ApS

Vælg Odense
Vi ser frem til med den nye digitale løsning, fortsat at kunne betjene såvel de fynske såvel som virksomheder placeret i resten af landet. Derfor opfordrer vi jer til også at vælge Odense som eksportkontor fremadrettet, når I bruger den digitale løsning og dermed få den med samme høje service som I er vant til.

Opret din virksomhed her.

Paneldebat om attraktive arbejdspladser: Tid, tillid og tydelighed

Hvordan skaber vi sunde virksomheder og attraktive arbejdspladser på Fyn – og hvordan balancerer vi de mange hensyn i en kompleks tid? Det var omdrejningspunktet for en levende paneldebat på Fynsk ErhvervsTopmøde.

Video: Årets Tietgenpris-modtager bygger byer og fællesskaber

Tietgenprisen 2025 går til Per Jørgensen – medejer og bestyrelsesformand i 5E Byg A/S og drivkraft bag en lang række initiativer, der har sat tydelige aftryk i Middelfart og på Fyn.

Ekspert: Virksomheder skal holde fokus på det væsentlige

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Albani: Tillid starter hos ledelsen – det er noget vi opbygger sammen

I dagens Danmark er tillid en forudsætning for overhovedet at kunne tiltrække og fastholde medarbejdere. Det har ændret måden, man driver bryggeri på hos Royal Unibrew.

Novo Nordisk i Odense: “Vi kommer ikke med spidse sko”

Når Stine Wolf Randrup træder op til debatten på Fynsk ErhvervsTopmøde den 30. april, bliver det med et klart budskab: Novo Nordisk er kommet til Odense for at blive – men med stor respekt for det fællesskab, de træder ind i. “Vi går ind i det her med ydmyghed. Vi ved, vi starter højt og […]

Kolster risikerer at sige nej til ordrer – tiltrækning af medarbejdere er blevet en ledelsesdisciplin

Hos Tømrer- og snedkerfirma Kolster A/S i Middelfart er der gang i hjulene. Men uden nok medarbejdere til at følge med efterspørgslen risikerer direktør Tue Christiansen at skulle sige nej til opgaver, han gerne ville tage ind. Markedet er der. Kunderne er der. Men for at kunne sige ja, kræver det folk – og dem […]

Stadil: Fremtidens lederskab kræver sult, mod og kant

Christian Stadil har altid gået sine egne veje. Han kombinerer buddhisme med benhård forretning og investeringer i startups med meditation og meningsfulde arbejdsfællesskaber. Til september gæster han Learn X, hvor han deler sine erfaringer med at lede i en tid præget af AI, innovation og strategisk usikkerhed.

Klimapraktikanter gav Danren Bogdol fremdrift og struktur

Danren Bogdol er en professionel servicevirksomhed med base i Odense, der gennem mere end 40 år har leveret rengøringsydelser til offentlige og private kunder i hele landet. Virksomheden bygger på faglighed, effektivitet og ordentlighed.

HR-netværk gav LAIT værktøjer til aktuel udfordring

Da Gert Rasmussen fra det digitale bureau LAIT i begyndelsen af året præsenterede en konkret HR-udfordring i Fynsk Erhvervs HR-netværk, gjorde han det med et klart formål: At få andres ærlige blik på situationen