Nyheder • 06/11/2014

Ny medarbejder i Fynsk Erhverv: Velkommen til Lolle H. Schierff

Fynsk Erhverv har ansat Lolle H. Schierff som ny udviklingschef. Hun skal stå i spidsen  for  et nyt forretningsområde, der skal tilføre værdi til de fynske virksomheder, der har ambitioner om øget vækst og beskæftigelse.

Tanken er at matche hver enkelt virksomhed med en eller flere virksomhedsledere, der stiller den specifikke viden, indsigt og erfaring til rådighed, som kan løfte virksomheden den korteste vej til succes.

Lolle H. Schierff er 42 år gammel, har rødder i både Århus og Vestjylland, men bor nu på fjerde år med sin familie i Odense, og så er hun Fynsk Erhvervs nyeste medarbejder.

Lolle Schierff skal være udviklingschef på et helt nyt forretningsområde, hvor fynske virksomheder kan trække på andre erhvervslederes kompetencer, erfaringer, ekspertise og ikke mindst netværk. Det kan f.eks. udmønte sig i, at en konkret virksomhed får koblet en erhvervsleder til sin virksomhed i en periode, eller måske et advisory board eller en professionel bestyrelse.

Lolle H. Schierff har tidligere bl.a. været driftschef og HR-chef, og hun kommer fra en stilling som projektleder hos Udvikling Fyn. Hun mener selv, hendes baggrund i det vestjyske har været med til at give hende en vis sejhed og stædighed, som er særdeles nyttig i erhvervsrelationer.

– Vestjylland har haft hånden på kogepladen i mange år, så derovre ved man godt, man skal rykke hurtigt. Det er først for nyligt, der er begyndt at komme krise på Fyn, så det er også først for nyligt, at den samme erkendelse er kommet hertil. Men jeg synes helt bestemt, der er sket et skifte på Fyn de seneste år – der sker virkelig noget rundt omkring nu, og det er rigtig spændende at være en del af, fortæller Lolle H. Schierff

Skal hun pege på en særskilt fynsk erhvervsudfordring, så er det vores mange SMV’er, de små og mellemstore virksomheder.

– Der slet ikke noget galt med små- og mellemstore virksomheder, men vi har en udfordring i at få udbygget nogle af dem til at blive større virksomheder, så vi også får nogle flere af dem, siger Lolle H. Schierf, og slutter:

– Og der er Fynsk Erhverv i en enestående position til at hjælpe virksomheder, som har lyst til at vækste – men også til at hjælpe virksomheder, som blot kunne tænke sig at blive dygtigere på et bestemt område.

 

Dorthe Lund Kaack modtager Tietgenprisen 2026

Direktør i C.C.N. Holding og bestyrelsesmedlem i Micro Matic, Dorthe Lund Kaack, modtager Tietgenprisen 2026 fra Fynsk Erhverv og TietgenSkolen.

Sirius-leder vil skærpe erhvervslivets mentale parathed

Forventningsafstemning, samarbejde, ærlig feedback og restitution er ifølge tidligere Sirius-leder og militærpsykolog afgørende, hvis mennesker og organisationer skal holde til pres over tid

Tænk jer om – beslutningen kan have meget store konsekvenser

Når Odense Byråd 29. april skal tage stilling til reservationszonen for Ring 3 Vest, handler det om mere end en vej. Det handler om, hvorvidt vi som by vælger at bevare vores strategiske handlemuligheder, eller om vi én gang for alle lukker en dør, som vi senere kan få brug for.

Podcast: Kvinder i bestyrelser handler om forretning og ikke om køn

Der mangler kvinder i de danske bestyrelser. Det er Mille Lindskrog Knudsen, professionelt bestyrelsesmedlem og leder af Bestyrelseskvinder, ikke i tvivl om. Men hun bruger ikke kønsdiskussionen til at åbne døren til bestyrelseslokalerne.

Ny medlemsportal og digital transformation i støbeskeen

Fynsk Erhverv er i fuld gang med en omfattende digital transformation, der skal løfte servicen til medlemsvirksomhederne, styrke organisationens interne effektivitet og skabe et stærkt fundament for fremtidens medlemsdrevne erhvervsorganisation.

Tillykke – og nu: Mindre bøvl, tak!

Direktør i Fynsk Erhverv Anne Dyrehauge taler på vegne af tusindvis af arbejdspladser på Fyn: Her er hendes store ønske. Fjern unødvendigt bureaukrati, som rammer de små og mellemstore virksomheder ekstra hårdt. Det skal være nemmere at drive virksomhed.

Nyt bestyrelsesmedlem fra HumanTrust vil styrke Fyns virksomheder

Med en baggrund i rekruttering og ledelse vil Marlie Hede være med til at styrke virksomhedernes adgang til arbejdskraft og udvikle Fynsk Erhverv 3.0.

Fynske virksomheder: Mindre bøvl og bureaukrati er topprioritet

Fynske virksomheder efterlyser først og fremmest mindre bøvl og bureaukrati. Det står klart efter en ny rundspørge og interviews blandt medlemmer i Fynsk Erhverv, hvor ønsket om færre regler, mindre dokumentation og hurtigere sagsbehandling topper listen over, hvad de fynskvalgte folketingspolitikere bør prioritere efter valget. Den melding genkender folketingsmedlem Trine Bramsen (S), som Fynsk Erhverv […]

Åbent morgenmøde: Digital strategi skal styrke forretningen

Hvordan arbejder man konkret med digitale muligheder, så de ikke ender som løsrevne IT-initiativer, men bliver en del af virksomhedens forretningsstrategi? Det er kernen, når Fynsk Erhverv inviterer CIO’s, IT-chefer og andre med ansvar for digital strategi til åbent morgenmøde sammen med NetværksForum for Digital Transformation. Morgenmødet giver dels indblik i netværket og i, hvad […]