Nyheder, Ukategoriseret • 26/02/2025

Lokale virksomheder forholder sig til Odenses fremtid

En række lokale virksomheder greb muligheden, da Fynsk Erhverv for nylig inviterede til dialogmøde om Odense fremtidige udvikling. Anledningen var det forslag til Kommuneplan 2024-2036, som Byrådet havde sendt i høring. Også rådmand Søren Windel, adm. Direktør Erik Jespersen og byudviklingschef Karin Niemann-Christensen var mødt op for at præsentere planforslaget og lytte til virksomhedernes ønsker og behov.

Ambitionen er at skabe rammerne for 16.000 nye boliger, 430 ha nye erhvervsarealer og 1.000 ha ny natur – og 30.000 nye arbejdspladser.

Byudviklingsmodellen viser hovedlinierne og perspektiverne for den fremtidige udvikling.  Idéen er at udvikle byen indefra og ud i udviklingskorridorerne, således at borgerne har kort afstand inden for deres nærområde til arbejdspladser, indkøbsmuligheder, fritidsaktiviteter, kultur, natur, kollektiv trafik m.fl.  Og pilen peger i retning i af fortsat byudvikling, byfortætning og byomdannelse som midlerne til at sikre, at Odense i fremtiden bliver endnu mere attraktiv for borgere og virksomheder.

Der er mange interessante tiltag i planforslaget, og det vil kræve en gennemtænkt planlægning af alle de daglige gøremål, der skal gøres plads til i bybilledet herunder ikke mindst varedistribution og andre erhvervsmæssige gøremål. Her er der behov for permanente løsninger, der giver virksomheder og deres ansatte langt bedre vilkår for at levere og betjene borgere og virksomheder i bymidten, end de har i dag, og også sikre dette i udviklingskorridorerne i fremtiden. En nedlagt tankstation bør f.eks. kun kunne omdannes til en dagligvarebutik, hvis der i planlægningen også tages højde for, at distributørerne kan komme frem til adressen dagligt og  levere varer m.m. på forsvarlig vis.

På mødet stod det også tydeligt, at udlæg af nye erhvervsarealer haster.  Der er i planforslaget lagt op til udlæg af betydelige områder, primært i den østlige del af Odense i tilknytning til Tietgenbyen, og et langt mindre område vest for Odense, jfr. Borgmesterens retræte på det oprindelige udlæg.

Det er de eksisterende virksomheders klare opfattelse, at en by af Odenses størrelse skal prioritere udlæg i såvel øst som vest, for at kunne sikre både nye som eksisterende virksomheder attraktive vilkår for etablering og udvidelse på kort og længere sigt.

Ligeledes kræves der en veludbygget infrastruktur og energiforsyning i erhvervsområderne for at kunne understøtte erhvervsudviklingen i fremtiden.

Dette er nogle af indsparkene i debatten, som også indgår i Fynsk Erhvervs høringssvar til det forslag til Kommuneplan 2024-2036, som er Odense Byråds bud på kommunens fysiske udvikling de kommende 12 år. Odense Byråd behandler de indkomne ændringsforslag og forventer at have godkendt den endelige Kommuneplan 2024-2036 til sommer.

Er du nysgerrig på Odense Byråds forslag til kommunens fysiske udvikling de kommende 12 år?  Så kan du se temaerne og forslaget her.

Og vil du læse hele Fynsk Erhvervs høringssvar, så kan du se det her: Høringssvar Odense kommune 24022025.

Nytårshilsen 2026

Verden omkring os er i hastig forandring – og har været det siden corona ramte. Forandringerne er blevet hyppigere, mere komplekse og ofte mere uforudsigelige. Alligevel er der god grund til optimisme. Det fynske erhvervsliv har igen og igen vist, at vi kan omstille os, finde nye veje og stå stærkt – også når rammerne ændrer sig.

Fynske direktører finder nyt ledelsesmæssigt overskud i naturen

Uden dagsordener, mødelokaler og driftsstøj opstod der et andet overblik. Direktører deler erfaringer fra et lederforløb med jordforbindelse.

Fynsk industrivirksomhed skaber løsninger til klimatilpasningsprojekter

I en verden, hvor klimaændringerne bliver mere tydelige for hvert år, og hvor regnvandsmængder, overløb og udledningsgrænser udfordrer den danske infrastruktur, spiller WaterCare i Assens en stadig større rolle. Virksomheden udvikler og producerer plasttanke og brønde til håndtering og rensning af regnvand og spildevand, og løsningerne bliver efterspurgt i takt med, at kommuner, forsyninger og […]

PwC: Fynske ejerledere sætter markant aftryk på landkortet

Fynske ejerledere spiller en afgørende rolle i dansk erhvervsliv – dét blev for alvor slået fast, da PwC ved en velbesøgt landskåring netop har kåret Dorte og Jan Milling fra Milling Hotels som Årets Ejerleder 2025 og Benny Graff Mortensen fra IFAD TS som modtager af Årets Temapris 2025. Det er første gang, at begge […]

Genbrug og gåpåmod: Direktøren, der samlede stumperne op

Freebee i Nyborg er specialiseret i at genbruge fluorbaserede inorganiske salte til metalindustrien – men det er ikke kemi, der fylder mest hos direktør Jørgen R. Kildegaard. Det er mennesker, løsninger og evnen til at få ting til at ske. Det begyndte i 2006, da Koppers i Nyborg lukkede sin trading-aktivitet. Jørgen R. Kildegaard, der […]

Stærke erhvervsfællesskaber styrker Fyens Væddeløbsbane

Fyens Væddeløbsbane ser markante gevinster i at dele viden og indgå i stærke netværk. Direktør Annette Lylover Jensen oplever, at de vigtigste perspektiver ofte opstår på tværs af brancher.

Efter 12 år siger direktør farvel til C.C. Jensen – og til en helt særlig kultur

Den 5. december 2025 går Stig Due på pension efter 12 år som direktør i den sydfynske industrivirksomhed C.C. Jensen. Han efterlader sig et stærkt regnskab til afløseren Jens Kjell Larsen – men endnu vigtigere, mener han selv, en kultur, der ikke kan måles i nøgletal. Da Stig Due trådte ind ad døren hos C.C. […]

Bureaukrati kan bremse virksomhederne – men optimismen spirer

Der var både valgflæsk, debat og klare erhvervspolitiske budskaber, da Fynsk Erhverv og Middelfart Erhverv samlede lokale virksomhedsledere og borgmesterkandidater til dialog om fremtidens rammer for erhvervslivet.

Kommunalvalget sætter rammerne for virksomhedernes hverdag

Når fynboerne går til stemmeurnerne i november, bliver det også et valg om erhvervslivets rammevilkår, vurderer Roger Buch, forskningslektor og centerleder ved Danmarks Medie- og Journalisthøjskole, der fremhæver skoler, dagtilbud og infrastruktur som afgørende for virksomhedernes adgang til arbejdskraft.