Nyheder • 24/09/2014

“Livet belønner handling”

“Livet belønner handling”. Disse tre ord er inspirator og salgstræner Jesper Christensens motto, fortalte han på Fynsk Erhvervs handelskonference i Odin Havnepark tirsdag formiddag.

Én af de mange gode oplægsholdere på Fynsk Erhvervs netop overståede handelskonference var salgstræner Jesper Christensen. I sit oplæg understregede han gang på
gang, at den gode salgskultur handler om et højt aktivitetsniveau.

 “Ved at være udadvendt og åben kan man komme rigtig langt.”

– Det nytter ikke noget at sidde og vente på, at tingene sker. Man må selv gøre noget – og der er masser af værktøjer at tage i brug, påpegede en yderst veloplagt Jesper Christensen.

– Salg handler om at se muligheder og at holde sine budskaber klare og enkle. Erhvervsdrivende forsømmer desværre ofte muligheden for mersalg, der tit er til stede, når de står over for kunden

Handler meget om udstråling

Jesper Christensen slog desuden til lyd for at gøre brug af sit netværk.

– Ved at være udadvendt og åben kan man komme rigtig langt. Det handler særdeles meget om udstråling. Og så er det selvfølgelig altid godt at have sit visitkort med, understregede han.

Den positive attitude skal dog ikke forbeholdes kunder og samarbejdspartnere.

– Det er lige så vigtigt, at man som virksomhedsleder giver positiv energi til sine medarbejdere, slog Jesper Christensen fast, og tilføjede:

– Viljen til at finde løsninger, når der er problemer, er naturligvis vigtig. Det samme er tilfældet med viljen til selvudvikling og evnen til at begejstres. Det er ganske små ting, som kan have en positiv effekt, eksempelvis at sige, ”godmorgen”.

Tim Frank Andersen: AI-udviklingen kræver handling nu – virksomheder risikerer at falde bagud

Mange virksomheder tøver stadig med AI, men ifølge teknologi- og AI-ekspert kan den tøven blive dyr, når konkurrenterne rykker hurtigt frem

Anne Dyrehauge bliver ny direktør i Fynsk Erhverv

Fynsk Erhverv har ansat 36-årige Anne Dyrehauge som ny direktør. Hun tiltræder stillingen den 1. juni 2025 og afløser Jytte Reinholdt, der efter eget ønske fratræder efter 17 succesfulde år på posten.

Vejlø: Fremtidens vindere kombinerer teknologi og menneskelig indsigt

Når fremtidsanalytiker og direktør for Elektronista Media, Christiane Vejlø, taler ved Fynsk Erhvervs arrangement om vækstbarometeret den 3. juni, bliver det med et klart budskab: Der er masser af gode grunde til fortsat at satse på det menneskelige.

Micro Matic ruller globale kundeoplevelser ud fra Odense

Udgangspunktet er en niche. Fadøl, kobling og haner. Men ambitionerne er globale, og de digitale redskaber er blevet afgørende, når Micro Matic skal skabe stærke kundeoplevelser i mere end 120 lande.

Dialog om udfordret varedistribution i Odense City

Varedistribution i Odense City har altid været et problem, og kombinationen af stigende godsmængder og byfortætning gør ikke udfordringerne mindre. Distributørerne oplever bl.a. dagligt trængsel og forsinkelser og P-bøder som følge af manglende parkeringsbåse til de store biler.

Paneldebat om attraktive arbejdspladser: Tid, tillid og tydelighed

Hvordan skaber vi sunde virksomheder og attraktive arbejdspladser på Fyn – og hvordan balancerer vi de mange hensyn i en kompleks tid? Det var omdrejningspunktet for en levende paneldebat på Fynsk ErhvervsTopmøde.

Video: Årets Tietgenpris-modtager bygger byer og fællesskaber

Tietgenprisen 2025 går til Per Jørgensen – medejer og bestyrelsesformand i 5E Byg A/S og drivkraft bag en lang række initiativer, der har sat tydelige aftryk i Middelfart og på Fyn.

Ekspert: Virksomheder skal holde fokus på det væsentlige

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Albani: Tillid starter hos ledelsen – det er noget vi opbygger sammen

I dagens Danmark er tillid en forudsætning for overhovedet at kunne tiltrække og fastholde medarbejdere. Det har ændret måden, man driver bryggeri på hos Royal Unibrew.