Nyheder • 20/02/2017

Hvem skal have Optimistprisen 2017?

Har du en favoritkandidat til Optimistprisen 2017, hører vi gerne fra dig senest mandag den 27. februar.

Vi uddeler Optimistprisen for 31. gang på Fynsk ErhvervsTopmøde den 30. marts 2017. Prisen blev indstiftet i anledning af Odense Handelsstandsforenings (fra 2009 Fynsk Erhverv) 125-års jubilæum den 4. februar 1987. De indstillede kandidater skal være ukuelige optimister med et aldrig svigtende humør og gå-på-mod i hverdagen.

Vi hører gerne dit bud på årets Optimist senest mandag den 27. februar. Kontakt direktør Jytte Reinholdt, Fynsk Erhverv, på jre@fynskerhverv.dk eller mobil 29 13 03 30.

Modtagere af Optimistprisen siden 1987:

2016 – Søren Windell, Restaurant Grønttorvet

2015 – Adm. direktør Johnny Albertsen, Gartneriet Rosborg-Bellinge A/S

2014 – Eddie Szweda, Midtfyns Bryghus

2013 – Birgit Jensen, Allégårdens Kyllinger

2012-  Anders Nyborg, teaterleder, initiativtager og brobygger mellem kultur- og erhvervsliv

2011 – Professor Jørn Henrik Petersen, Center for velfærdsstatsforskning, SDU

2010 – Direktør Jørgen Strøjer Hansen, Vedstaarup Teglværk A/S

2009 – Biskop Kresten Drejergaard,  Fyens Stift

2008 – Direktør Henrik Lehmann Andersen, Odense Zoo

2007 – Teaterdirektør Kasper Wilton, Odense Teater

2006 – Citychef Johannes Lollesgaard, Odense Cityforening

2005 – Direktør Richard Wilhjelm, formand for bestyrelsen i Hotel H.C. Andersen

2004 – Amtsborgmester Jan Boye, Fyns Amt

2003 – Direktør Kurt Keilberg, Damoka A/S

2002 – Direktør Helge Munk, Munk IT A/S

2001 – Frants Greve Bernstorff, formand bestyrelsen i Odense Lufthavn A.m.b.a.

2000 – Direktør Erik Baltzer Nielsen, Fyns Erhvervsråd

1999 – Amtsborgmester Karen Nøhr, Fyns Amt

1998 – Direktør Villy Petersen, Mag. 4. Afdeling

1997 – Forretningschef Chr. Fjeldgaard, Magasin

1996 – Advokat Anne-Jeannette Bjerre-Olsen, Adv.fa. Anne-Jeannette Bjerre-Olsen

1995 – Forstander Per Lorentzen, TietgenSkolen

1994 – Fhv. borgmester Verner Dalskov, Odense Kommune

1993 – Købmand Poul Isaksen, Mr. Isaksen

1992 – Materialist Ester Anna Sørensen (Lisbeth Sørensen), Materialisten

1991 – Postmester K.M. Nielsen, Odense Postvæsen

1990 – Turistchef Jørn Erik Schreiner, Odense Turistforening

1989 – Ingeniør H. P. Hartz Johansen, Ing.fa. H.P. Hartz Johansen

1988 – Citychef Frede Hyldeborg, Odense Cityforening

1987 – Politiassistent Vagner Vermod, Politiet i Odense

Optimistprisen gives til en person som ”påskønnelse for en ukuelig optimisme og et aldrig svigtende humør og gå-på-mod i hverdagen”.

 

 

 

Stadil: Fremtidens lederskab kræver sult, mod og kant

Christian Stadil har altid gået sine egne veje. Han kombinerer buddhisme med benhård forretning og investeringer i startups med meditation og meningsfulde arbejdsfællesskaber. Til september gæster han Learn X, hvor han deler sine erfaringer med at lede i en tid præget af AI, innovation og strategisk usikkerhed.

Klimapraktikanter gav Danren Bogdol fremdrift og struktur

Danren Bogdol er en professionel servicevirksomhed med base i Odense, der gennem mere end 40 år har leveret rengøringsydelser til offentlige og private kunder i hele landet. Virksomheden bygger på faglighed, effektivitet og ordentlighed.

HR-netværk gav LAIT værktøjer til aktuel udfordring

Da Gert Rasmussen fra det digitale bureau LAIT i begyndelsen af året præsenterede en konkret HR-udfordring i Fynsk Erhvervs HR-netværk, gjorde han det med et klart formål: At få andres ærlige blik på situationen

Fokusér på personalet: Tidlig indsats kan skabe bedre trivsel

Flere virksomheder rykker fokus fra brandslukning til forebyggelse, når det gælder medarbejdernes trivsel. Det handler om at være tæt på, tilgængelig – og klar, før problemerne vokser sig store. Det fortæller blandt andre Betina Dich Skipper, der driver virksomheden Human Navigator.

Masterclass i strategi og innovation begejstrede deltagerne

At skabe vækst og innovation kræver tid og refleksion – en udfordring for mange virksomheder, hvor daglig drift ofte tager al opmærksomhed. Masterclass-forløbet i strategi og innovation fra Fynske Bank og Fynsk Erhverv har imidlertid givet en række fynske virksomheder en unik mulighed for at arbejde målrettet med forretningsudvikling og netværk. “Alene det at sætte […]

Titech-direktør: At sige målene højt var første skridt mod succes

Fra eltavler i kælderen til landsdækkende koncern. Ulrik Juul har altid tænkt stort – og sagt det højt. Nu er Titech Electric solgt, men han fortsætter rejsen mod endnu større ambitioner som direktør i sit livsværk

Forsker: Bestyrelsesuddannelse kan være nøglen til, at SMV’ere omstiller sig til fremtiden

Bestyrelser i små og mellemstore virksomheder (SMV’er) står midt i en tid med hastige forandringer. Teknologiske fremskridt, bæredygtighed og geopolitiske ændringer kræver hurtig tilpasning

Krautwald: Nye vaner skal slå rod, før strategi bliver til virkelighed

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Lokale virksomheder forholder sig til Odenses fremtid

En række lokale virksomheder greb muligheden, da Fynsk Erhverv for nylig inviterede til dialogmøde om Odense fremtidige udvikling. Anledningen var det forslag til Kommuneplan 2024-2036, som Byrådet havde sendt i høring. Også rådmand Søren Windel, adm. Direktør Erik Jespersen og byudviklingschef Karin Niemann-Christensen var mødt op for at præsentere planforslaget og lytte til virksomhedernes ønsker […]