Debat • 14/12/2014

Hurtige internet- og mobilforbindelser i ny vækstpakke

Vi hilser Regeringens nye digitale vækstpakke velkommen på Fyn, hvor vi længe har presset på for at få politikerne til at tage borgere og virksomheders manglende dækninger alvorligt. 

Årsagen skal findes i de samme argumenter, som at løsningen er at finde i en regulær vækstpakke.  For virksomhederne er det en reel livline at være digitalt online til det globale marked 24/7 – uanset om man befinder sig i virksomheden, på sin hjemmeadresse, hos en kunde eller leverandør – eller et sted midt imellem. Den digitale platform skal være hurtig og tilgængelig uanset postnummer og ærinde, ellers risikerer vi en massiv omlokalisering af virksomheder og borgere, hvilket vil forstærke tendensen til skævvridning af landet fra land til by

På samme måde vil manglende stabile internet- og mobilforbindelser gøre det stort set umuligt for iværksættere at starte virksomhed op hjemmefra, hvis man er så uheldig at bo i et af de mange ’sorte huller’. Derfor er den digitale  infrastruktur afgørende for at skabe udvikling og vækst på Fyn.

Som Fyens Stiftstidende beretter, så er det i stigende grad også blevet et krav hos nye boligkøbere, at deres kommende hjem har hurtigt net og ordentlig mobildækning. Har det ikke det, så søger de andetsteds. Med bosætning følger vækst og erhverv, og med sikker adgang til den digitale verden følger bosætning.

Der pågår allerede nu en heftig debat om de tekniske aspekter af regeringens nye vækstpakke. Den debat vil vi lade sagkundskaben føre, men vi forventer naturligvis,  at regeringen lytter til eksperterne på området, så de gode intentioner også bakkes op af de rigtige løsninger. Det kan kun gå for langsomt!

 Læs alle forslag i regeringens digitale vækstpakke her.

ESG-strategien er bestyrelsens ansvar – Er din SMV-bestyrelse klædt på?

Af Professor Annabeth Aagaard, Aarhus Universitet I takt med at EU’s Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) trækker virksomhederne tættere på en ny virkelighed, står danske SMV’er over for en afgørende transformation. CSRD kræver, at store virksomheder systematisk rapporterer på en lang række ESG-parametre, herunder deres samlede CO₂-aftryk. Dette indebærer ikke blot deres egen udledning (Scope […]

Direktør Jytte Reinholdt forlader Fynsk Erhverv i 2025

Efter 17 år som direktør har Jytte Reinholdt meddelt Fynsk Erhvervs bestyrelse, at hun ønsker at overlade stafetten til en ny direktør i løbet af 2025. Beslutningen vil først træde i kraft, når en passende afløser er fundet. “Under Jytte Reinholdts ledelse har Fynsk Erhverv gennemgået en markant udvikling. Organisationen og bestyrelsen er blevet professionaliseret, […]

Revy-ejer: “Jeg er vant til at skabe noget ud af ingenting”

Lars Arvad er direktør og ejer af Odense Sommerrevy, en af Danmarks førende revyer. Virksomheden drives i dag med en professionel bestyrelse og et strategisk fokus, der sikrer både kunstnerisk og økonomisk succes. Lars Arvad har selv haft en central rolle i udviklingen, fra at stå for alt i starten til at samarbejde med erhvervsfolk, […]

Nytårskur og boblende netværk

Til årets nytårskur i Fynsk Erhverv var huset fyldt med engagerede medlemmer, der kom til en inspirerende eftermiddag fyldt med netværk, videndeling og spændende oplæg om det nye års muligheder og udfordringer for erhvervslivet. Bestyrelsesleder Henrik Neelmeyer bød velkommen og satte ord på nogle af de muligheder, 2025 kan bringe for erhvervet. Direktør Jytte Reinholdt […]

Nytårshilsen 2025

Når vi siger farvel til 2024 og byder 2025 velkommen, er det en oplagt anledning til at reflektere over året, der er gået, og se fremad mod de muligheder og udfordringer, der ligger foran os.

Flere fynske virksomheder står foran et generationsskifte

Behovet for generationsskifte blandt små og mellemstore virksomheder har aldrig været større, fordi mange ejere nærmer sig pensionsalderen, samtidig med at flere ejere allerede sælger deres livsværk, når de er 45-50 år gamle.

Lokal vidensdeling driver udviklingen af HR-rollen

HR har en unik mulighed for at tage en endnu mere aktiv rolle i udviklingen af fremtidens bæredygtige organisationer. Og det er præcis, hvad virksomhederne i Fynsk Erhvervs HR-netværk gør. Fynsk Erhvervs HR-netværk er vi ikke bare med på sidelinjen – vi er med til at sætte kursen. HR er ikke blot en støttefunktion eller […]

Videnforum: Adgang til ny viden i et fortroligt forum

Fynsk Erhvervs Videnforum har siden 2022 tilbudt erhvervsledere en unik platform for strategisk sparring, videndeling og personlig udvikling. Her mødes ledere fra forskellige brancher i et fortroligt rum, hvor konkrete problemstillinger bliver diskuteret, erfaringer bliver delt, og nye løsninger bliver skabt. Møderne er professionelt faciliteret og sikrer, at deltagerne får konkrete redskaber, inspiration og løsninger […]

Lars Bak: Samtaler på cyklen er noget særligt

Ifølge eks-pro Lars Bak, så er cykelture perfekte til at lære hinanden at kende. Og kombinationen af cykling, erhvervsliv og personlig udvikling er det perfekte match.