Debat • 21/05/2015

Fynsk Erhverv “går planken ud”

LEDER: Vi har fortsat fuldt fokus på at få nedsat broafgifterne på Storebælt.   Senest har Fynsk Erhverv været på Christiansborg og haft foretræde for Folketingets Transportudvalg.  Her sidder bl.a. de politiske partiers transportordførere, og netop derfor er det vigtigt for os at få præsenteret vore forslag om at reducere broafgifterne med øjeblikkelig virkning med 25% for alle transportformer over Storebælt.  Og med særlig vægt på at dette kan gennemføres uden, at der skal opkræves yderligere skatter eller skæres i velfærden på andre områder, men alene ved at forlænge tilbagebetalingstiden på lånene forholdsmæssigt.  Derved er forslaget selvfinansierende, endda godt og vel. Grontmijs analyse viser en samfundsøkonomisk gevinst på knap 30 mia. kr. i perioden frem til 2050.

Der skal ikke meget fantasi til at forestille sig, hvilken dynamik og vækst det vil give i samfundet som helhed – og i erhvervslivet i særdeleshed. Ikke blot på Fyn,  men i hele landet.

Der blev lyttet intenst i transportudvalget til Fynsk Erhvervs forslag.  Politikere ser ofte masser af forhindringer, men nu er de saglige argumenter og dokumentationen serveret på et sølvfad. Og der skal dog noget til at sidde en samfundsøkonomisk gevinst i den størrelsesorden overhørig.

Mens vi venter på valget, fortsætter vi ufortrødent vores kamp for øget vækst på Fyn og samhandel mellem Øst- og Vestdanmark. Næste skridt bliver bridgewalking over Lillebælt – en symbolsk ’protestmarch’, der skal drage parallel til de gevinster, der er opnået ved uhindret samhandel på tværs af Lillebælt.

Dato for bridgewalking offentliggøres snarest muligt.

Jytte Reinholdt

Direktør

ESG-strategien er bestyrelsens ansvar – Er din SMV-bestyrelse klædt på?

Af Professor Annabeth Aagaard, Aarhus Universitet I takt med at EU’s Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) trækker virksomhederne tættere på en ny virkelighed, står danske SMV’er over for en afgørende transformation. CSRD kræver, at store virksomheder systematisk rapporterer på en lang række ESG-parametre, herunder deres samlede CO₂-aftryk. Dette indebærer ikke blot deres egen udledning (Scope […]

Direktør Jytte Reinholdt forlader Fynsk Erhverv i 2025

Efter 17 år som direktør har Jytte Reinholdt meddelt Fynsk Erhvervs bestyrelse, at hun ønsker at overlade stafetten til en ny direktør i løbet af 2025. Beslutningen vil først træde i kraft, når en passende afløser er fundet. “Under Jytte Reinholdts ledelse har Fynsk Erhverv gennemgået en markant udvikling. Organisationen og bestyrelsen er blevet professionaliseret, […]

Revy-ejer: “Jeg er vant til at skabe noget ud af ingenting”

Lars Arvad er direktør og ejer af Odense Sommerrevy, en af Danmarks førende revyer. Virksomheden drives i dag med en professionel bestyrelse og et strategisk fokus, der sikrer både kunstnerisk og økonomisk succes. Lars Arvad har selv haft en central rolle i udviklingen, fra at stå for alt i starten til at samarbejde med erhvervsfolk, […]

Nytårskur og boblende netværk

Til årets nytårskur i Fynsk Erhverv var huset fyldt med engagerede medlemmer, der kom til en inspirerende eftermiddag fyldt med netværk, videndeling og spændende oplæg om det nye års muligheder og udfordringer for erhvervslivet. Bestyrelsesleder Henrik Neelmeyer bød velkommen og satte ord på nogle af de muligheder, 2025 kan bringe for erhvervet. Direktør Jytte Reinholdt […]

Nytårshilsen 2025

Når vi siger farvel til 2024 og byder 2025 velkommen, er det en oplagt anledning til at reflektere over året, der er gået, og se fremad mod de muligheder og udfordringer, der ligger foran os.

Flere fynske virksomheder står foran et generationsskifte

Behovet for generationsskifte blandt små og mellemstore virksomheder har aldrig været større, fordi mange ejere nærmer sig pensionsalderen, samtidig med at flere ejere allerede sælger deres livsværk, når de er 45-50 år gamle.

Lokal vidensdeling driver udviklingen af HR-rollen

HR har en unik mulighed for at tage en endnu mere aktiv rolle i udviklingen af fremtidens bæredygtige organisationer. Og det er præcis, hvad virksomhederne i Fynsk Erhvervs HR-netværk gør. Fynsk Erhvervs HR-netværk er vi ikke bare med på sidelinjen – vi er med til at sætte kursen. HR er ikke blot en støttefunktion eller […]

Videnforum: Adgang til ny viden i et fortroligt forum

Fynsk Erhvervs Videnforum har siden 2022 tilbudt erhvervsledere en unik platform for strategisk sparring, videndeling og personlig udvikling. Her mødes ledere fra forskellige brancher i et fortroligt rum, hvor konkrete problemstillinger bliver diskuteret, erfaringer bliver delt, og nye løsninger bliver skabt. Møderne er professionelt faciliteret og sikrer, at deltagerne får konkrete redskaber, inspiration og løsninger […]

Lars Bak: Samtaler på cyklen er noget særligt

Ifølge eks-pro Lars Bak, så er cykelture perfekte til at lære hinanden at kende. Og kombinationen af cykling, erhvervsliv og personlig udvikling er det perfekte match.