Nyheder • 16/09/2014

Fem skarpe til Kurt Adamsen

Kurt Adamsen fra Isoleringsgruppen A/S repræsenterer håndværksvirksomhederne i Fynsk Erhvervs bestyrelse. Vi har stillet ham fem skarpe spørgsmål om erhvervslivet på Fyn og om hans engagement i vores organisation.

Hvem: Kurt Adamsen

Stilling: Direktør i Isoleringsgruppen A/S – www.isolerings-gruppen.dk

Branche: Håndværk

Hvorfor er det vigtigt at være repræsenteret i Fynsk Erhverv?

“Fynsk Erhverv er et talerør, som italesætter vigtige emner for erhvervslivet på Fyn overfor det offentlige. Og de gør det på både kommunalt, regionalt og statsligt niveau.”

“For virksomheder er det en stor fordel at gå sammen for at tale med én stemme. Enkeltvis bliver man som virksomhed tit affejet med, at man kun siger noget for at gavne ens egen forretning. Der er det sværere at ignorere en stor sammenslutning.”

Hvad er de største forcer/potentialer i det fynske erhvervsliv, og hvordan skaber vi vækst?

“Vi har et godt og stabilt uddannelsessystem på Fyn, og det er en stor fordel for virksomhederne, som har et fint samarbejde med den sektor. Virksomhederne kan rekruttere god arbejdskraft direkte fra erhvervsskolerne og universitetet, men det er faktisk hele uddannelsessektoren, som giver os fordele, og det er også hele sektoren, fra folkeskoler og opad, som vi skal dyrke.”

“Derudover har Fyn også en stor fordel i sin geografiske position midt i landet og tæt på både Europa og København.”

Hvad er de største udfordringer for det fynske erhvervsliv?

“Fyns største udfordringer kommer sådan set fra det offentlige. Det er kommunale, regionale og statslige rammeaftaler, som ligger de største hindringer i vejen for fynske virksomheder. Tit er erhvervslivets udfordringer vilkår, som er ens for hele landet, men på Fyn er der nogle særlige problemer vedrørende infrastruktur. At det koster penge at køre over Storebæltsbroen feks, og om motorvejsudvidelsen, der helst skal gennemføres hele vejen ud til broen.”

Kan Fynsk Erhverv som det fynske erhvervslivs egen interesseorganisation gøre en forskel for erhvervsklimaet og for de fynske virksomheder?

“Ja, hvis organisationen konsekvent fører samtaler med de væsentlige beslutningstagere, og det mener jeg, at Fynsk Erhverv gør.”

Hvad er dit bedste råd til de fynske virksomhedsledere?

“De skal være selvstændige og tænke selv. Jeg vil advare dem mod at blive for involveret i diverse offentlige projekter, da de ofte mest er til for projektmagernes skyld. Hos det offentlige skal de bruge alt for meget tid på at dokumentere og registrere alting. Så er det meget bedre, hvis de i stedet bliver en del af én af de netværksgrupper, vi har i Fynsk Erhverv, hvor de kan få sparring fra andre erhvervsfolk, der sikkert kender til den situation, de står i.”

Skru op for resiliensen og få en bedre forretning

Når Fynsk Erhverv den 23. maj i fællesskab med Ecreo inviterer til fællesseminar, vil de fremmødte gå hjem med konkrete værktøjer, der skal inspirere til at forbedre kundeoplevelsen og øge virksomhedens værdi ved at skærpe det strategiske fokus. Det lover Michael Nørregaard Wilkens, der er executive advisor i den internationale rådgivningsvirksomhed Strategyzer og oplægsholder på […]

Viden til Vækst: Gode teams har psykologisk tryghed

Den 12. september inviterer vi i samarbejde med LearnX til erhvervskonference, hvor du bl.a. kan møde ledelsesrådgiver Christian Ørsted, der sætter fokus på, hvordan psykologisk tryghed kan løfte medarbejderne markant. Vi har forinden været i dialog med Christian Ørsted, der løfter lidt af sløret for sit oplæg. Husk, at du som partnervirksomhed får 50% rabat på billetprisen.

Netværk styrker Pia Mathiasens HR-kompetencer

Med HR-ansvar for over 300 medarbejdere, har HR-ansvarlig hos Ken Hygiejne Systems A/S, Pia Mathiasen, trådt ind i vores HR-netværk for at få ekstern, faglig sparring med ligesindede. Er du også interesseret i en netværksgruppe – så har vi også et til dig!

Bestyrelsesuddannelse klæder Torsten Kjeldsen bedre på til bestyrelsesarbejdet

COO i Broen-Lab, Torsten Kjeldsen, har netop færdiggjort ”Bestyrelsesuddannelsen med fokus på små og mellemstore virksomheder” ved Århus Universitet, og han kommer med en klar anbefaling. Som partnervirksomhed kan du stadig nå at komme med på en af de eftertragtede pladser til en favorabel pris - deadline for næste hold er den 17. maj 2024.

Video: Tietgenprisen 2024

Til Fynsk ErhvervsTopmøde den 18. april modtog Jens Hempel-Hansen Tietgenprisen som påskønnelse for sit store engagement indenfor cirkulær økonomi og ESG og for at stille sig i front for at gøre affald til morgendagens ressource og næste generations guld

Video: Morgendagens succes kræver innovation og stærke partnerskaber

De næste 10 år bliver vildere end de seneste 5.000, og teknologien kommer til slå igennem på måder, vi ikke kan forestille os i dag. Det er ikke alt, man kan overskue at gøre på en gang, men det handler bare om at komme med, mener innovationsekspert Mads Thimmer

Mod og vilje holder 195-årige H.J. Hansen på toppen

Med en historie, der rækker imponerende 195 år tilbage i tiden, har Odense-virksomheden H.J. Hansen præsteret en holdbarhed af international topklasse, Til trods for, at dagen for 200-års-jubilæet nærmer sig, er der bestemt ingen fare for, at H.J. Hansen går i stå. Faktisk har virksomheden aldrig været mere relevant end den er i dag. Affald […]

En sejr til fynsk erhvervsliv

Det er en god melding for det fynske erhvervsliv, at forligspartierne bag Infrastrukturplan 2035 er blevet enige om, hvordan motorvejen syd om Odense kan udvides til seks spor.

NextTalent rykker Gardingruppen nærmere en ny IT-løsning

Normalt har Odense-virksomheden Gardingruppen fokus på kreativitet og meget analoge løsninger. Men i de seneste måneder har der været talt rigtig meget om digitalisering, automation, optimering af arbejdsgange og nye IT-systemer