Debat • 27/05/2015

Alt afhænger af erhvervspolitikken

Så blev valget udskrevet. Det betyder, at kandidaterne og partierne skal til at finde valgtemaer. I en ny måling, TNS Gallup/Panel Fyn har lavet for Fyens Stiftstidende, ligger ’arbejdspladser, vækst og beskæftigelse’ på en andenplads over de emner, fynske vælgere prioriterer højest. ’Sundhed, sygehuse og forebyggelse’ er på førstepladsen kun ét procentpoint over. Fynsk Erhverv mener, det er meget positivt, at de fynske borgere har så stort fokus på erhvervslivets vilkår, da det er en sund erhvervspolitik, der gør alle andre politikområder mulige. 

Knap 2000 fynboer har haft muligheden for at svare på, hvilke politiske temaer de prioriterer højest personligt ved det nu udskrevne folketingsvalg. De adspurgte har kunnet vælge flere muligheder ud fra en lang række emner, og i top med 53 procent ligger ’sundhed, sygehuse og forebyggelse’ efterfulgt med 52 procent af emnet ’arbejdspladser, vækst og beskæftigelse’. Derefter kommer med 42 procent ’uddannelse, skoler og forskning’, med 36 procent ’ældre, seniorliv og pleje’ og med hver 33 procent ’børn, daginstitutioner, folkeskoler og familieliv’, og ’socialpolitik, udsatte og sygdomsramte’.

– I Fynsk Erhverv er vi helt enige med de fynske vælgere i, at sundhed er et meget væsentligt fokusområde. Når det er sagt, så er det afgørende dog, at fynboerne vægter arbejdspladser, vækst og beskæftigelse så højt, som de gør,  for når alt kommer til alt, så hviler landets velstand på erhvervslivets evne og muligheder for at skabe vækst og beskæftigelse, udtaler Jytte Reinholdt, direktør i Fynsk Erhverv, og fortsætter:

– Fynsk Erhverv har netop i samarbejde med fynske erhvervsforeninger udsendt en spørgeundersøgelse til de fynske virksomheder, det såkaldte Fynske Erhvervspanel. Undersøgelsen skal afdække, hvilke temaer virksomhederne prioritere, at den kommende regering skal fokusere på, for at skabe bedre erhvervsklima og konkurrencevilkår for erhvervslivet. Meget tyder på, at Fyn kan stå sammen om at sætte erhvervspolitikken på dagsordenen. Så naturligvis er der stemmer i fynboernes dagsorden!

Munck Gruppen sætter fokus på barrierer i arbejdslivet

Flere krav til dokumentation betyder, at skriftlighed fylder mere i job, hvor de faglige kompetencer ligger et helt andet sted. Hos Munck Gruppen, der er en landsdækkende og internationalt funderet entreprenørkoncern med omkring 1.700 medarbejdere, har det skærpet opmærksomheden på medarbejdere med ordblindhed – og på, hvordan virksomheden kan fjerne nogle af de barrierer, de […]

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.

Forsker: Bestyrelser skal skabe den værdi, virksomheden har brug for

"Et professionelt bestyrelsesarbejde er en nødvendig forudsætning for at skabe værdi. Men værdien opstår ikke, fordi årshjulet er på plads eller møderne er velforberedte. Den opstår først, når bestyrelsen bruger sin tid på de strategiske spørgsmål, der er afgørende for netop virksomhedens udvikling,"