Nyheder • 03/09/2021

Albani Torv solgt og videreføres i de historiske rammer til nyt koncept

Den smukke, gamle bygning på Albani Torv, der igennem snart 100 år har fungeret som Fynsk Erhvervs domicil, er solgt til Nanna og Peer Kirkebjerg, der begge driver lægepraksis på Sct. Anne Plads i Odense centrum.

Huset skal være hovedsæde for Nanna Kirkebjergs nye koncept Lucia Care, som har fokus på forebyggelse og håndtering af stress, rekreation efter sygdom samt inspirere til en balanceret livsstil.

Nanna Kirkebjerg har som speciallæge i Almen medicin arbejdet i mange år med rekreation og stress. Hun vil skabe et lægefagligt stærkt tilbud til alle borgere i den flotte bygning, som skal nænsomt moderniseres til formålet. Nanna Kirkebjerg er meget begejstret for købet:

”Vi er mega-glade og kan slet ikke vente med at komme i gang med at skabe det fantastiske tilbud til borgerne i det skønne hus”.

Mia Wagner (Nordic Female Founders) og Christian Bøving, speciallæge i Almen medicin, er med som partnere i Lucia Care. Det stærke hold har store ambitioner om at blive et internationalt sundheds- og velvære-koncept/brand. De har den holistiske tilgang til sundhed. Det hele menneske med alle facetter og dimensioner skal med i forståelsen af velvære og sundhed.

Nanna Kirkebjerg har tidligere haft rekreation og stressklinik på Dallund slot. Her lukkede Luciaklinikken i januar 2020 da ejerne af slottet selv skulle bruge lokalerne. Hun vil nu bygge videre på den viden og erfaring som hun fik på slottet og udvikle ideen videre i hjertet af Odense, i den gamle bygning og med det naturskønne område ned til åen.

Vi er meget tilfredse med at kunne videregive bygningen til dette formål

siger Jytte Reinholdt, direktør i Fynsk Erhverv og fortsætter:  ”Det har været vigtigt for os, at den historiske bygning på en og samme tid kan bevares i sin helhed og samtidig udvikle sig til at rumme et helt nyt forretningsområde som Lucia Care. Det er en gevinst, ikke mindst for byen.  Så vi ser frem til at se konceptet foldet helt ud primo 2023 og ønsker held og lykke på rejsen.”

Nanna Kirkebjerg, Lucia Care og Henrik Neelmeyer, Fynsk Erhverv

Køberne overtager huset pr. 1. april 2022, hvor moderniseringen starter op. Nanna og Peer Kirkebjerg vil fortsat drive deres lægepraksisser på Sct. Anne Plads i Odense centrum.

Albani Torv vil være domicil for Fynsk Erhverv frem til 1. november 2022, hvorefter vi flytter ind i det nye kontorfællesskab i Cortex Business Park ved SDU.

”Salget af huset på Albani Torv manifesterer den spændende vækstrejse, vi står foran i Fynsk Erhverv siger Jytte Reinholdt og fortsætter:

Med vores nye placering i Cortex Business Park tæt ved både SDU og motorvejene flytter vi tættere på Fyn.  Her vil vi skabe et levende kontorfællesskab med andre, spændende virksomheder, dyrke en tættere kontakt til vidensmiljøerne og vigtigst af alt, så får vi lettere adgang til de fynske virksomheder.

I det nye domicil vil Fynsk Erhverv udbyde enkeltstående arbejdspladser til hel eller delvis leje, ligesom der fortsat vil være adgang for Fynsk Erhverv partnervirksomheder til at benytte mødefaciliteter m.v..  Derudover garanterer Jytte Reinholdt, at flere særlige karakteristika fra Albani Torv vil skinne igennem i de nye rammer. ”Vi står på et snart 160-årigt gammelt fundament, og det vidner om stærkt sammenhold, gode relationer og resultater.  Det er det fundament, vi hver dag udvikler og udbygger Fynsk Erhverv på – i respekt for fortiden og med skarpt fokus på fremtiden. Det skal ingen være i tvivl om.”

Lerche Design v/Mie Lerche Bach, der har stået for den løbende modernisering af Albani Torv, vil bistå Fynsk Erhverv med indretning af lejemålet i Cortex Business Park og Nanna og Peer Kirkebjerg med moderniseringen af Albani Torv.

Fynsk ErhvervsTopmøde med konkurrencekraft

Forårets Fynsk ErhvervsTopmøde satte spot på en verden i bevægelse og på, hvordan fynske virksomheder navigerer i den. Der er perioder i historien, hvor udviklingen føles næsten stillestående. Og så er der perioder, hvor alting pludselig accelererer.

Samarbejde gør virksomheder grønnere og stærkere

Grøn omstilling skal ikke kun kunne ses i klimaregnskabet. Den skal også kunne mærkes på bundlinjen – og i bedste fald åbne nye grønne muligheder og nye markeder for virksomheder. Det er en central tanke i samarbejdet mellem Odense Klimapartnerskab og Fynsk Erhverv, som faciliterer partnerskabets Netværk for salg og forretningsudvikling. ”Når virksomhederne kan tjene […]

Udlandsophold kan blive et nyt værktøj til at udvikle unge håndværkere

Studerende på universiteter og professionshøjskoler rejser verden rundt som en del af deres uddannelse. For lærlinge og unge håndværkere er det langt mindre almindeligt. Det potentiale undersøger Sarah Thorsager lige nu fra Australien med Kolster A/S som case. Hvordan udvikler og fastholder man unge medarbejdere i en branche, hvor virksomhederne samtidig konkurrerer om arbejdskraften? Et […]

Munck Gruppen sætter fokus på barrierer i arbejdslivet

Flere krav til dokumentation betyder, at skriftlighed fylder mere i job, hvor de faglige kompetencer ligger et helt andet sted. Hos Munck Gruppen, der er en landsdækkende og internationalt funderet entreprenørkoncern med omkring 1.700 medarbejdere, har det skærpet opmærksomheden på medarbejdere med ordblindhed – og på, hvordan virksomheden kan fjerne nogle af de barrierer, de […]

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]