Nyheder • 21/11/2025

Stærke erhvervsfællesskaber styrker Fyens Væddeløbsbane

Fællesskab, vidensdeling og nysgerrighed på nye perspektiver er centrale drivkræfter for direktør Annette Lylover Jensen fra Fyens Væddeløbsbane. Hun ser et markant potentiale i at dele erfaringer på tværs af brancher – og i at blive en aktiv del af de netværk, der præger det fynske erhvervsliv.

Fyens Væddeløbsbane har mangeårige rødder og en stærk lokal forankring. For Annette Lylover Jensen er det naturligt, at banen også spiller en rolle i det fynske erhvervsliv, særligt i en tid, hvor Fyn udvikler sig markant med store investeringer og en oplevelsesindustri i bevægelse.

“Vi har en forpligtelse til at være med til at fremme det fynske erhvervsliv, og det er derudover en selvfølgelighed for os at være med, hvor det sker.

Fyn har desværre i mange år haft det prædikat, at det var en ø, som man kørte hen over. Og det er der markant ændret ved via mange parametre i nyere tid, for Fyn er blevet en meget større spiller i det danske erhvervsliv generelt,” fortæller Annette Lylover Jensen.

Vidensdeling fylder meget i hendes tilgang til ledelse og udvikling, og hun oplever selv effekten af det i den daglige drift af Fyens Væddeløbsbane.

“På Fyens Væddeløbsbane er der mange former for fællesskaber, og vi værdsætter dem højt. Vi kender til, at det er vigtigt at dele viden og stå sammen, idet vi er ’lillebroren’ i sportens verden. Vi kan på mange måder bidrage til fællesskabet, fordi vi meget gerne går forrest og viser og deler, hvad vi kan rent kommercielt,” uddyber Annette Lylover Jensen.

Når hun kigger ud over branchen, ser hun store muligheder i at samarbejde med virksomheder, der ikke ligner én selv. Oplevelsesindustrien i Odense er et eksempel, hvor synergierne er tydelige.

“Der er mange synergier i oplevelsesindustrien i Odense, f.eks. set i forhold til Odense ZOO, Odense Aafart, Odense Teater, Musikhuset Posten og Jazzhuset Dexter, men også set i forhold til, at vi har lokaler, der er meget velegnede til møder, konferencer og foredrag. Vi har vores egne 400 p-pladser, og vores beliggenhed er tæt på midtbyen og tæt på motorvejen,” pointerer hun.

Netop kombinationen af tradition, drift og events giver Fyens Væddeløbsbane en særlig erfaring, som hun gerne bringer ind i nye samarbejder.

“Vi hylder mangfoldigheden på Fyens Væddeløbsbane. Der er plads til, at alle kan udfolde sig, både børnene, de unge, kæresteparrene, singler, venner, forældre og bedsteforældre – for uanset hvem man har lyst til at hygge sig med og få en oplevelse med, har vi alle muligheder for at gøre det sjovt, spændende og interessant. Vi har en af Odenses bedste legepladser, som flittigt benyttes af lokalbefolkningen, dagplejere, vuggestuer, børnehaver, skoler og fritidsordninger. At komme tæt på heste og ponyer er for rigtig mange mennesker helt anderledes end det, som de er vant til i foreningslivet, og vi tilbyder en stor pallette af muligheder for det,” bemærker Annette Lylover Jensen.

Hun deltager selv i Fynsk Erhvervs direktørnetværk og oplever, hvordan inspirationen ofte kommer fra de brancher, der ligger længst fra ens egen hverdag.

“Vi er mange forskellige brancher i det netværk, og jeg oplever, at det især er via helt andre brancher, at jeg som leder for en virksomhed bliver inspireret og motiveret. Vi håber at blive meget mere synlige, og teamet på Fyens Væddeløbsbane knokler hver eneste dag for at skabe større synlighed. Vi har 27 løbsdage i 2026, og resten af året vil vi gerne, at vores indendørs lokaler og udendørsområder bliver anvendt. Vi har et stort erhvervssponsornetværk, som vi har brugt mange ressourcer på at opbygge, og vi håber også, at det kan inspirere vores sponsorer og samarbejdspartnere til at engagere sig bredere i det fynske erhvervsliv. Vi skal stå sammen, vidensdele og vise vejen, så andre kan få gavn og glæde af det stærke samarbejde, også på tværs af brancher,” fastslår hun.

Fynsk Erhverv 3.0 blev sat i spil på nytårskuren

Fynsk Erhverv brugte nytårskuren den 20. januar 2026 til mere end blot at markere starten på et nyt år. Arrangementet blev samtidig brugt til at sætte ord på en ny fase for organisationen, hvor fællesskab, netværk og medlemsvirksomhedernes aktive rolle får en endnu mere central betydning.

Valdemar kobler studieophold i USA med konkret erhvervssamarbejde

Studerende Valdemar Creutz Lyngdal har gennem Fynsk Erhverv gennemført et studieophold på Wharton School ved University of Pennsylvania, koblet direkte til et samarbejde med NewTec A/S.

Nytårshilsen 2026

Verden omkring os er i hastig forandring – og har været det siden corona ramte. Forandringerne er blevet hyppigere, mere komplekse og ofte mere uforudsigelige. Alligevel er der god grund til optimisme. Det fynske erhvervsliv har igen og igen vist, at vi kan omstille os, finde nye veje og stå stærkt – også når rammerne ændrer sig.

Fynske direktører finder nyt ledelsesmæssigt overskud i naturen

Uden dagsordener, mødelokaler og driftsstøj opstod der et andet overblik. Direktører deler erfaringer fra et lederforløb med jordforbindelse.

Fynsk industrivirksomhed skaber løsninger til klimatilpasningsprojekter

I en verden, hvor klimaændringerne bliver mere tydelige for hvert år, og hvor regnvandsmængder, overløb og udledningsgrænser udfordrer den danske infrastruktur, spiller WaterCare i Assens en stadig større rolle. Virksomheden udvikler og producerer plasttanke og brønde til håndtering og rensning af regnvand og spildevand, og løsningerne bliver efterspurgt i takt med, at kommuner, forsyninger og […]

PwC: Fynske ejerledere sætter markant aftryk på landkortet

Fynske ejerledere spiller en afgørende rolle i dansk erhvervsliv – dét blev for alvor slået fast, da PwC ved en velbesøgt landskåring netop har kåret Dorte og Jan Milling fra Milling Hotels som Årets Ejerleder 2025 og Benny Graff Mortensen fra IFAD TS som modtager af Årets Temapris 2025. Det er første gang, at begge […]

Genbrug og gåpåmod: Direktøren, der samlede stumperne op

Freebee i Nyborg er specialiseret i at genbruge fluorbaserede inorganiske salte til metalindustrien – men det er ikke kemi, der fylder mest hos direktør Jørgen R. Kildegaard. Det er mennesker, løsninger og evnen til at få ting til at ske. Det begyndte i 2006, da Koppers i Nyborg lukkede sin trading-aktivitet. Jørgen R. Kildegaard, der […]

Efter 12 år siger direktør farvel til C.C. Jensen – og til en helt særlig kultur

Den 5. december 2025 går Stig Due på pension efter 12 år som direktør i den sydfynske industrivirksomhed C.C. Jensen. Han efterlader sig et stærkt regnskab til afløseren Jens Kjell Larsen – men endnu vigtigere, mener han selv, en kultur, der ikke kan måles i nøgletal. Da Stig Due trådte ind ad døren hos C.C. […]

Bureaukrati kan bremse virksomhederne – men optimismen spirer

Der var både valgflæsk, debat og klare erhvervspolitiske budskaber, da Fynsk Erhverv og Middelfart Erhverv samlede lokale virksomhedsledere og borgmesterkandidater til dialog om fremtidens rammer for erhvervslivet.