Nyheder • 11/08/2023

Gratis værktøjer og ressourcer til at sikre normal drift under kommende kriser

35 fynske virksomheder fik kort før sommerferien fyldt deres værktøjskasse, da de deltog i seminaret “Beyond the Crisis”. Bag overskriften “Beyond the Crisis” gemmer sig et omfattende projekt, som  Dansk Brand- og sikringsteknisk Institut (GTS-Institut) netop har afsluttet.  Projektet har det formål at blive klogere på, hvordan man sikrer fortsat drift under kriser.

Vi har bedt Mathilde Møller Christensen, som er risikorådgiver og katastrofe- og risikomanager i Dansk Brand- og sikringsteknisk Institut, sætte ord på nogle af de vigtigste konklusioner fra projektet:

Hvad er hovedkonklusionerne på “Beyond the Crisis”-projektet i forhold til SMV-virksomhederne?

En af de primære konklusioner fra “Beyond the Crisis”-projektet er, at SMV’er i Danmark er stærkt berørt af kriser som COVID-19-pandemien eller energikrisen. Mange SMV’er har begrænsede ressourcer, hvilket kan gøre det svært for dem at håndtere og komme sig efter sådanne udfordringer.

Projektet har vist, at der er et stort behov for mere robusthed og forberedelse til krisehåndtering i SMV-segmentet.

Det har også belyst betydningen af at have en struktureret tilgang til fortsat drift og risikostyring, hvilket kan hjælpe SMV’er med at forberede sig bedre på og håndtere fremtidige kriser.

Hvordan skal en SMV-virksomhed gribe det an, hvis man ønsker at være på forkant med den næste krise?

Forberedelse er nøglen til at være på forkant med den næste krise.

Det er vigtigt at udvikle en robust beredskabsplan og plan for fortsat drift, som omfatter identifikation og vurdering af potentielle risici, udvikling af genopretningsplaner og kommunikationsstrategier, samt regelmæssig revision og test af disse planer. Det er også væsentligt at sikre, at alle i organisationen er opmærksomme på og trænet i disse planer, så de kan handle hurtigt og effektivt, når en krise opstår.

Hvilke værktøjer har I udviklet – og hvilke gode råd, kan I med afsæt i projektet give de fynske SMV-virksomheder?

Gennem “Beyond the Crisis”-projektet har vi udviklet en række værktøjer, der kan hjælpe SMV’er med at håndtere kriser mere effektivt. Disse omfatter:

  • Guide til at arbejde med fortsat drift
  • Robusthedsmåling
  • Politik for fortsat drift
  • Business Impact Analyse
  • Strategi for fortsat drift
  • Plan for fortsat drift
  • Beredskabsplan og IT-beredskabsplan
  • Evalueringsskema til kriseøvelse

Vores primære råd til fynske SMV’er er at prioritere forberedelse til kriser og fortsat drift, selvom det kan være fristende at fokusere udelukkende på den daglige drift.

Gennemgående forberedelse og planlægning kan ikke kun hjælpe virksomhederne med at håndtere kriser mere effektivt, når de opstår, men også hjælpe dem med at komme hurtigere tilbage til normal drift bagefter.

Derudover anbefaler vi SMV’erne, at planerne er fleksible og tilpasset virksomhedens unikke behov og udfordringer. Det er afgørende at anerkende, at hver virksomheds berøringsflade og risikoprofil er forskellige, og derfor skal planerne også være det. For eksempel vil en virksomhed, der er en del af kritisk infrastruktur eller eksporterer varer, have andre risici og krav end en lokal frisørsalon. En infrastruktur- eller eksportvirksomhed kan være udsat for både internationale og nationale kriser, lovgivningsmæssige ændringer, forsyningskædeafbrydelser og driftsforstyrrelser. Deres planer bør være omfattende og kunne dække et bredt spektrum af potentielle scenarier, herunder også interne udfordringer som IT-hændelser og personalemangel.

Gratis værktøjer og ressourcer til fri afbenyttelse

Vi anbefaler alle SMV’er at drage fordel af de gratis værktøjer og ressourcer, vi har udviklet gennem “Beyond the Crisis”-projektet, som kan hjælpe SMV’ere med at styrke deres forberedelse til krisehåndtering og fortsat drift.

Værktøjerne kan findes her: www.brandogsikring.dk/bcm

Videreuddannelse har aldrig været vigtigere end nu

Kravene til medarbejdernes kompetencer ændrer sig hurtigere, end mange virksomheder er vant til. Opgaver, der tidligere krævede tid, erfaring og rutine, bliver i stigende grad automatiseret, mens forventningen til menneskelig dømmekraft, kreativitet og ansvar vokser.

Fynsk Erhverv 3.0 blev sat i spil på nytårskuren

Fynsk Erhverv brugte nytårskuren den 21. januar 2026 til mere end blot at markere starten på et nyt år. Arrangementet blev samtidig brugt til at sætte ord på en ny fase for organisationen, hvor fællesskab, netværk og medlemsvirksomhedernes aktive rolle får en endnu mere central betydning.

Valdemar kobler studieophold i USA med konkret erhvervssamarbejde

Studerende Valdemar Creutz Lyngdal har gennem Fynsk Erhverv gennemført et studieophold på Wharton School ved University of Pennsylvania, koblet direkte til et samarbejde med NewTec A/S.

Nytårshilsen 2026

Verden omkring os er i hastig forandring – og har været det siden corona ramte. Forandringerne er blevet hyppigere, mere komplekse og ofte mere uforudsigelige. Alligevel er der god grund til optimisme. Det fynske erhvervsliv har igen og igen vist, at vi kan omstille os, finde nye veje og stå stærkt – også når rammerne ændrer sig.

Fynske direktører finder nyt ledelsesmæssigt overskud i naturen

Uden dagsordener, mødelokaler og driftsstøj opstod der et andet overblik. Direktører deler erfaringer fra et lederforløb med jordforbindelse.

Fynsk industrivirksomhed skaber løsninger til klimatilpasningsprojekter

I en verden, hvor klimaændringerne bliver mere tydelige for hvert år, og hvor regnvandsmængder, overløb og udledningsgrænser udfordrer den danske infrastruktur, spiller WaterCare i Assens en stadig større rolle. Virksomheden udvikler og producerer plasttanke og brønde til håndtering og rensning af regnvand og spildevand, og løsningerne bliver efterspurgt i takt med, at kommuner, forsyninger og […]

PwC: Fynske ejerledere sætter markant aftryk på landkortet

Fynske ejerledere spiller en afgørende rolle i dansk erhvervsliv – dét blev for alvor slået fast, da PwC ved en velbesøgt landskåring netop har kåret Dorte og Jan Milling fra Milling Hotels som Årets Ejerleder 2025 og Benny Graff Mortensen fra IFAD TS som modtager af Årets Temapris 2025. Det er første gang, at begge […]

Genbrug og gåpåmod: Direktøren, der samlede stumperne op

Freebee i Nyborg er specialiseret i at genbruge fluorbaserede inorganiske salte til metalindustrien – men det er ikke kemi, der fylder mest hos direktør Jørgen R. Kildegaard. Det er mennesker, løsninger og evnen til at få ting til at ske. Det begyndte i 2006, da Koppers i Nyborg lukkede sin trading-aktivitet. Jørgen R. Kildegaard, der […]

Stærke erhvervsfællesskaber styrker Fyens Væddeløbsbane

Fyens Væddeløbsbane ser markante gevinster i at dele viden og indgå i stærke netværk. Direktør Annette Lylover Jensen oplever, at de vigtigste perspektiver ofte opstår på tværs af brancher.

Efter 12 år siger direktør farvel til C.C. Jensen – og til en helt særlig kultur

Den 5. december 2025 går Stig Due på pension efter 12 år som direktør i den sydfynske industrivirksomhed C.C. Jensen. Han efterlader sig et stærkt regnskab til afløseren Jens Kjell Larsen – men endnu vigtigere, mener han selv, en kultur, der ikke kan måles i nøgletal. Da Stig Due trådte ind ad døren hos C.C. […]

Bureaukrati kan bremse virksomhederne – men optimismen spirer

Der var både valgflæsk, debat og klare erhvervspolitiske budskaber, da Fynsk Erhverv og Middelfart Erhverv samlede lokale virksomhedsledere og borgmesterkandidater til dialog om fremtidens rammer for erhvervslivet.

Kommunalvalget sætter rammerne for virksomhedernes hverdag

Når fynboerne går til stemmeurnerne i november, bliver det også et valg om erhvervslivets rammevilkår, vurderer Roger Buch, forskningslektor og centerleder ved Danmarks Medie- og Journalisthøjskole, der fremhæver skoler, dagtilbud og infrastruktur som afgørende for virksomhedernes adgang til arbejdskraft.