Nyheder • 31/05/2024

Gislev Rejser: Fra familievirksomhed til del af stor koncern

Den fynske rejsevirksomhed Gislev Rejser har gennem de senere år været gennem en betydelig transformation. Indtil 2018 var Gislev Rejser en familieejet virksomhed med adresse i Ringe. Her købte Aller Koncernen først 85% af aktierne i virksomheden for i 2020 at overtage de sidste 15%, og dermed blev Gislev Rejser en del af den store koncern. Senest er virksomheden flyttet til Odense for at komme tættere på kunderne:

”Med vores nye domicil har vi forbedret tilgængeligheden og er nu tættere på Gislevs kunder og Event & Grupperejsers erhvervskunder. Samtidig har vi på Hvidkærvej den fordel, at vi er helt tæt på motorvejen, hvor ca. 75.000 potentielle kunder kører forbi vores skilte hver dag.”

Ifølge administrerende direktør Niels Ravn Eriksen har både det nye ejerskab og flytningen været med til at styrke virksomhedens profil og synlighed, og samtidig har samarbejdet med Aller-koncernen hurtigt vist sig at skabe værdi.

“Det var især under corona-pandemien, at vi virkelig mærkede en stor koncern bag os og bidrog til fastholdelse af en del af Gislevs mange gode kompetente medarbejdere, selvom rejsebranchen gik helt i stå under nedlukningerne,” fortæller Niels Ravn Eriksen, der med en fortid hos blandt andre Coca-Cola og Merrild Kaffe, selv har masser af erfaring med at navigere i store virksomheder.

Og han er ikke i tvivl om, at samarbejdet med Aller-koncernen har givet mere tyngde til de 75 års erfaring, som Gislev har som rejsearrangør:

Gislev Rejsers kerneværdier og ekspertise er videreført, og samtidig er der sket en professionalisering af bl.a. marketing, i kraft af Allers kompetencer og brug af digitale redskaber.

“Det har givet os mulighed for at blive endnu skarpere på vores unikke tilbud, så de imødekommer markedets behov bedst muligt,” siger Niels Ravn Eriksen.

Ny tid – nye ønsker

”Gislev Rejser blev født som et busrejseselskab i en helt anden tid, siden er der sket en enorm udvikling. Rejsebureauets brede produktsortiment dækker det meste af verden, – hovedsagelig med

fly, dog tilbydes der stadig rejser med bus til nærområder. Krydstogter og flodkrydstogter har igennem flere år været firmaets flagskib, og tidens tendenser tænkes hele tiden ind i produktionen, som f.eks. Solo-rejsekonceptet. Rejsebranchen er i konstant bevægelse,” siger Gislev Rejsers administrerende direktør og suppleres af Marianne Sand, der ud over at være Key Account og Product Manager inden for Event & Grupperejser også er med på det hold, som arrangerer firmarejser for Gislev Rejsers erhvervskunder.

“B2B-markedet er som det øvrige marked dynamisk, og vi vil gerne blive ved med at bringe vores ekspertise i spil, ved at skræddersy forslag til virksomheder, som justeres og eksekveres i tæt samarbejde med kunden,” fortæller Marianne Sand og fortsætter:

Tid er kostbar for virksomhederne, og de søger derfor den rette hjælp og sparring til en grupperejse, lige fra flyrejsen, nøje udvalgte hoteller, restauranter og passende aktiviteter, til det faglige indhold.

Det er vigtigt, at alt fungerer både fagligt og socialt og et andet ikke uvæsentligt parameter ved at vælge et rejsebureau, er den forbrugerbeskyttelse, der ligger i pakkerejseloven.” siger Marianne Sand, som sammen med sine kollegaer er aktive i flere fynske netværk.

Gislev Rejser og holdet bag Event & Grupperejser ønsker at støtte lokalt og har pt. et sponsorat ved Odense Håndbold og H.C. Andersens Festivals.

”Det er vigtigt at vise vores ansigt udadtil, og samtidig blive klogere på, hvad der rører sig. Derfor er vi ligeledes med i Fynsk Erhverv for at styrke vores erhvervsnetværk,” fortæller Niels Ravn Eriksen.

Fuld opbakning til produktudviklingen

Ud over corona-pandemien har krisen i Ukraine og Mellemøsten skubbet til den geopolitiske usikkerhed, hvad der ikke er gået ubemærket hen på Hvidkærvej 29 i Odense SV, hvor Gislev Rejser holder til i dag.

“I de første par år eksploderede rejselysten, da hele verden åbnede op igen efter corona-pandemien. Denne massive rejselyst på verdensplan har nu skabt udfordringer i forbindelse med masseturisme i mange europæiske byer. Denne udfordring i samspil med inflation og geopolitisk usikkerhed har medført høje prisstigninger fra flyselskaber, hoteller, restauranter mm, hvad der rammer rejsebranchen hårdt over en kam. Men vores fordel er netop samarbejdet med Aller-koncernens syv rejsebureauer, hvor vi har mulighed for at sparre og drage nytte af samarbejde på tværs,” siger Niels Ravn Eriksen med henvisning til, at Aller Leisure også tæller Stjernegaard Rejser, Nyhavn Rejser, Alive, Aller Travel, Gaia Travel, Let’s do Travel, Nilles Rejser og Kulturrejser Europa.

Vi har en virkelig god synergi blandt rejseselskaberne i koncernen, fordi vi dækker forskellige spidskompetencer og målgrupper.

“Indenfor B2B-segmentet, sparrer og vidensdeler Gislev Event & Grupperejser med Alive (tidligere Nyhavn Erhvervs- & grupperejser) og omvendt. Erfaringer og kompetencer in-house og blandt kollegaer skaber mulighed for at opfylde de rette behov for skræddersyede grupperejser. Firmaernes ønsker og behov kommer i lige så mange farver og former som de firmaer, der investerer i dem,” fortæller Marianne Sand.

”Som rejsebureau kan Gislev Rejser med Event & Grupperejser imødekomme kundernes mangfoldige ønsker og behov,” fastslår Niels Erik Ravn og Marianne Sand afslutningsvis.

Er du den nye direktør i Fynsk Erhverv?

Vil du arbejde dedikeret for at fremme rammer og vilkår for det fynske erhvervsliv? Fynsk Erhverv mangler en visionær direktør med kommerciel forståelse og politisk tæft. Hvis det er dig, får du mulighed for at blive frontpersonen for Fyns erhvervslivs mest interessante netværksorganisation! Tæt på medlemmerne Fynsk Erhverv er en medlemsfinansieret organisation, som arbejder benhårdt […]

CFB Industri i vækst: Ledelse, fusion og strategi

Det er sjældent, at virksomhedsfusioner og generationsskifter forløber uden gnidninger, og slet ikke, når begge dele sker samtidig. Men det er ikke desto mindre i store træk, hvad der skete for CFB Industri

Øget behov for fleksible løsninger giver vækst hos Strandlyst & Co. ApS

At skabe økonomisk stabilitet kræver fleksible løsninger og evnen til at tilpasse sig hurtigt. Det mener i hvert fald Kenneth Strandlyst, der står i spidsen for virksomheden Strandlyst & Co ApS

ESG-strategien er bestyrelsens ansvar – Er din SMV-bestyrelse klædt på?

Af Professor Annabeth Aagaard, Aarhus Universitet I takt med at EU’s Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) trækker virksomhederne tættere på en ny virkelighed, står danske SMV’er over for en afgørende transformation. CSRD kræver, at store virksomheder systematisk rapporterer på en lang række ESG-parametre, herunder deres samlede CO₂-aftryk. Dette indebærer ikke blot deres egen udledning (Scope […]

Direktør Jytte Reinholdt forlader Fynsk Erhverv i 2025

Efter 17 år som direktør har Jytte Reinholdt meddelt Fynsk Erhvervs bestyrelse, at hun ønsker at overlade stafetten til en ny direktør i løbet af 2025. Beslutningen vil først træde i kraft, når en passende afløser er fundet. “Under Jytte Reinholdts ledelse har Fynsk Erhverv gennemgået en markant udvikling. Organisationen og bestyrelsen er blevet professionaliseret, […]

Revy-ejer: “Jeg er vant til at skabe noget ud af ingenting”

Lars Arvad er direktør og ejer af Odense Sommerrevy, en af Danmarks førende revyer. Virksomheden drives i dag med en professionel bestyrelse og et strategisk fokus, der sikrer både kunstnerisk og økonomisk succes. Lars Arvad har selv haft en central rolle i udviklingen, fra at stå for alt i starten til at samarbejde med erhvervsfolk, […]

Nytårskur og boblende netværk

Til årets nytårskur i Fynsk Erhverv var huset fyldt med engagerede medlemmer, der kom til en inspirerende eftermiddag fyldt med netværk, videndeling og spændende oplæg om det nye års muligheder og udfordringer for erhvervslivet. Bestyrelsesleder Henrik Neelmeyer bød velkommen og satte ord på nogle af de muligheder, 2025 kan bringe for erhvervet. Direktør Jytte Reinholdt […]

Nytårshilsen 2025

Når vi siger farvel til 2024 og byder 2025 velkommen, er det en oplagt anledning til at reflektere over året, der er gået, og se fremad mod de muligheder og udfordringer, der ligger foran os.

Flere fynske virksomheder står foran et generationsskifte

Behovet for generationsskifte blandt små og mellemstore virksomheder har aldrig været større, fordi mange ejere nærmer sig pensionsalderen, samtidig med at flere ejere allerede sælger deres livsværk, når de er 45-50 år gamle.

Lokal vidensdeling driver udviklingen af HR-rollen

HR har en unik mulighed for at tage en endnu mere aktiv rolle i udviklingen af fremtidens bæredygtige organisationer. Og det er præcis, hvad virksomhederne i Fynsk Erhvervs HR-netværk gør. Fynsk Erhvervs HR-netværk er vi ikke bare med på sidelinjen – vi er med til at sætte kursen. HR er ikke blot en støttefunktion eller […]

Videnforum: Adgang til ny viden i et fortroligt forum

Fynsk Erhvervs Videnforum har siden 2022 tilbudt erhvervsledere en unik platform for strategisk sparring, videndeling og personlig udvikling. Her mødes ledere fra forskellige brancher i et fortroligt rum, hvor konkrete problemstillinger bliver diskuteret, erfaringer bliver delt, og nye løsninger bliver skabt. Møderne er professionelt faciliteret og sikrer, at deltagerne får konkrete redskaber, inspiration og løsninger […]

Lars Bak: Samtaler på cyklen er noget særligt

Ifølge eks-pro Lars Bak, så er cykelture perfekte til at lære hinanden at kende. Og kombinationen af cykling, erhvervsliv og personlig udvikling er det perfekte match.