Nyheder • 18/08/2020

Corydon: Virksomhederne har brug for transparens

Bjarne Corydon, Børsen - Foto: Steven Achiam

Bjarne Corydon, Børsen – Foto: Steven Achiam

Som Finansminister fra 2011 til 2015 og et nuværende job som direktør og chefredaktør på Dagbladet Børsen kender Bjarne Corydon pulsen i de danske virksomheder, ligesom han har indgående kendskab til arbejdsgangene på Christiansborg. På den måde er han bedre rustet end de fleste til at forstå de mekanismer, coronakrisen har sat i gang.

“Jeg føler mig faktisk meget privilegeret, fordi jeg kan sammenligne noter fra forskellige beslutningsfora. Jeg kender til rumlen bag de lukkede døre i regeringsregi, og jeg ved samtidig, hvad bestyrelserne i virksomhederne har af udfordringer lige nu,” siger Bjarne Corydon, der ser frem til at dele ud af sine erfaringer, når han skal tale ved generalforsamlingen i Fynsk Erhverv den 24. august.

Og Bjarne Corydon ikke er i tvivl om, at den seneste udvikling i coronakrisen giver anledning til dybe panderynker i alle lejre, og at både politikere og virksomhedsejere arbejder hårdt på at finde fremtidssikrede løsninger.

“Den gennemgående stemning er nok, at første bølge blev håndteret godt og effektivt, og at Danmark overordnet set klarede det bedre, end man kunne have frygtet. Men hvor der før sommerferien var en fornemmelse af, at krisen var ved at klinge af, er der nu klare tendenser i retning af, at vi kommer til at leve med følgerne i lang tid,” siger Bjarne Corydon.

“Så nu er vi der igen. Ganske vist med bedre redskaber end sidst, men vi kan ikke gøre det samme en gang til, for det er for dyrt. Nu handler det om, hvordan vi danser uden om den store nedlukning, og der vil blive foretaget en vifte af dansetrin, for der er store forskelle i, hvordan det går i de forskellige kommuner og i de forskellige brancher,” konstaterer Bjarne Corydon.

Virksomhederne efterspørger transparens

Ifølge Børsens chefredaktør betyder de dystre tendenser i endnu højere grad, at virksomhederne efterspørger så klare pejlemærker fra hans tidligere kollegaer på Christiansborg, som det er muligt.

Virksomhederne skal forberede sig på en fremtid, der har mange ubekendte parametre, og derfor efterspørger de transparens i beslutningerne fra politikerne, så det bliver muligt at planlægge de initiativer, der skal til for at sikre deres fremtidige forretninger,

forklarer Bjarne Corydon, som fuldt ud anerkender, at Mette Frederiksen og de øvrige beslutningstagere står over for en vanskelig situation.

“Det skyldes ikke mindst, at der er et stort mismatch mellem de forskellige markeder. Aktiemarkedet fortsætter med at bevæge sig frem, og det samme gør boligmarkedet, så her er der stor optimisme. På den anden side er der realpolitiske tal og en eksportudvikling, som trækker i den modsatte retning. Det giver en lang række udfordringer, som vi særligt kan mærke i den finansielle sektor, hvor de negative renter synes frosset fast. Der bliver virkelig grublet over, hvad vi har med at gøre,” siger Bjarne Corydon.

Tæring efter næring

Ud over de helt aktuelle udfordringer, som nærmest ændrer sig time for time for virksomhederne over hele verden, så understreger Bjarne Corydon også, at der venter diskussioner om, hvad der skal ske på den anden side af corona-krisen, når regningen skal betales.

“Lige nu har vi haft et frikvarter fra alle andre diskussioner. Alt har handlet om corona, og snakken om økonomien er faldet i baggrunden. Der venter en stor corona-regning, som rent teknisk ikke er den ikke den største udfordring, men den kan betyde, at nogle af de andre tiltag ikke længere er finansieret. Og derfor venter der en samtale om, hvad ting faktisk koster,” siger Bjarne Corydon, som tror, at tanken betalingen af den regning giver nervøse trækninger i nogle brancher.

“Der er ikke meget tvivl om, at der for eksempel skal gøres noget på klimaområdet, men det er meget dyrt, og det er ikke sikkert, at der er råd til det nu. Det kunne godt betyde, at nogle af pengene bliver hentet fra grupper i samfundet, som ikke har stemningen med sig. Det tror jeg, at de er meget opmærksomme på i den finansielle sektor,” vurderer Bjarne Corydon.

Bjarne Corydon, Børsen - Foto: Steven Achiam
Bjarne Corydon, Børsen – Foto: Steven Achiam

Samarbejde gør virksomheder grønnere og stærkere

Grøn omstilling skal ikke kun kunne ses i klimaregnskabet. Den skal også kunne mærkes på bundlinjen – og i bedste fald åbne nye grønne muligheder og nye markeder for virksomheder. Det er en central tanke i samarbejdet mellem Odense Klimapartnerskab og Fynsk Erhverv, som faciliterer partnerskabets Netværk for salg og forretningsudvikling. ”Når virksomhederne kan tjene […]

Udlandsophold kan blive et nyt værktøj til at udvikle unge håndværkere

Studerende på universiteter og professionshøjskoler rejser verden rundt som en del af deres uddannelse. For lærlinge og unge håndværkere er det langt mindre almindeligt. Det potentiale undersøger Sarah Thorsager lige nu fra Australien med Kolster A/S som case. Hvordan udvikler og fastholder man unge medarbejdere i en branche, hvor virksomhederne samtidig konkurrerer om arbejdskraften? Et […]

Munck Gruppen sætter fokus på barrierer i arbejdslivet

Flere krav til dokumentation betyder, at skriftlighed fylder mere i job, hvor de faglige kompetencer ligger et helt andet sted. Hos Munck Gruppen, der er en landsdækkende og internationalt funderet entreprenørkoncern med omkring 1.700 medarbejdere, har det skærpet opmærksomheden på medarbejdere med ordblindhed – og på, hvordan virksomheden kan fjerne nogle af de barrierer, de […]

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.

Forsker: Bestyrelser skal skabe den værdi, virksomheden har brug for

"Et professionelt bestyrelsesarbejde er en nødvendig forudsætning for at skabe værdi. Men værdien opstår ikke, fordi årshjulet er på plads eller møderne er velforberedte. Den opstår først, når bestyrelsen bruger sin tid på de strategiske spørgsmål, der er afgørende for netop virksomhedens udvikling,"

Vejen til endnu større succes: Kvalitet sælger ikke sig selv

På Fyn lever mange virksomheder af at være verdensmestre i en niche. Derfor er evnen til at omsætte specialiseret viden til stærke kunderelationer afgørende.