Nyheder • 22/06/2023

Odense sætter retning mod ”En storby med omtanke”

(kilde: VisitOdense)

Det er temaet for den nye Bystrategi 2023. Bag det ligger ambitionen om at være en storby, der tør gå modigt og ambitiøst til samfundets vigtigste udfordringer. som f.eks. det globale klima, hvor Odense vil være klimaneutral allerede i 2030, og de store velfærdsudfordringer generelt.

I planen ligger også en ambition om at være det attraktive valg for eksisterende og nye virksomheder, at videreudvikle verdens bedste robotby og skabe en attraktiv, åben og international by, der får talentfulde medarbejdere til at til og blive i Odense.

Bystrategien er Odense byråds vision og overordnede strategi for Odenses udvikling frem mod 2035.  Strategien indeholder en ny byudviklingsplan, der skal sætte retning for bæredygtig byudvikling og mobilitet, skabe en mere grøn by, binde byen sammen og skabe attraktive og levende bykvarterer frem mod 2035 efter følgende principper:

  1. Byudvikling indefra og ud
  2. Bæredygtig mobilitet og byudvikling i udviklingskorridorer
  3. Den grønne ring

Fynsk Erhverv har som det lokale erhvervslivs talerør læst planen og på den baggrund afgivet et høringssvar.

Erhvervslivet mener:

  • Overordnet set en interessant plan med gode perspektiver.
  • Vigtigt at udvikle en sammenhængende by, der får hverdagen til at fungere for borgere, virksomheder, leverandører m.fl.
  • Undlad at indføre nulemissionszoner i bymidten og at stille krav om omlastning af varer fra konventionel varedistribution til mindre, ikke-fossile køretøjer i udkanten af byen.
  • Løs det aktuelle problem med holdepladser til varedistributører, håndværkere og andre, der servicerer bymidtens butikker, dagligvareforretninger, restaurationer, cafeer, beboere m.fl.
  • Sikr tilgængelighed og fremkommelighed i udviklingskorridorerne
  • Indfør brint- eller el-busser i stedet for at etablere Letbanens etape 2
  • Samtænk lokal mobilitet med regional, national og international infrastruktur
  • Sørg for, at den grønne ring rundt om byen ikke på sigt bliver en hindring for fremtidig udvikling, f,.eks. af ny infrastruktur, arealudlæg til erhverv m.fl.
  • Bak op om nyt tilslutningsanlæg til den fynske motorvej i forbindelse med erhvervsområderne i kommunens vestlige del

Fynsk Erhverv deltager gerne i den videre udvikling og udmøntning af Bystrategi 2023.

Læs Forslag til Bystrategi 2023 for Odense Kommune her

Læs Fynsk Erhvervs høringssvar her

#Politik

Stærke pointer og skarpe trends på Den Fynske E-handelskonference 2025

Temaet for konferencen var ’Tættere på kunderne’, og dagen bød på inspirerende oplæg, praktiske erfaringer og strategiske perspektiver.

Tim Frank Andersen: AI-udviklingen kræver handling nu – virksomheder risikerer at falde bagud

Mange virksomheder tøver stadig med AI, men ifølge teknologi- og AI-ekspert kan den tøven blive dyr, når konkurrenterne rykker hurtigt frem

Anne Dyrehauge bliver ny direktør i Fynsk Erhverv

Fynsk Erhverv har ansat 36-årige Anne Dyrehauge som ny direktør. Hun tiltræder stillingen den 1. juni 2025 og afløser Jytte Reinholdt, der efter eget ønske fratræder efter 17 succesfulde år på posten.

Vejlø: Fremtidens vindere kombinerer teknologi og menneskelig indsigt

Når fremtidsanalytiker og direktør for Elektronista Media, Christiane Vejlø, taler ved Fynsk Erhvervs arrangement om vækstbarometeret den 3. juni, bliver det med et klart budskab: Der er masser af gode grunde til fortsat at satse på det menneskelige.

Micro Matic ruller globale kundeoplevelser ud fra Odense

Udgangspunktet er en niche. Fadøl, kobling og haner. Men ambitionerne er globale, og de digitale redskaber er blevet afgørende, når Micro Matic skal skabe stærke kundeoplevelser i mere end 120 lande.

Dialog om udfordret varedistribution i Odense City

Varedistribution i Odense City har altid været et problem, og kombinationen af stigende godsmængder og byfortætning gør ikke udfordringerne mindre. Distributørerne oplever bl.a. dagligt trængsel og forsinkelser og P-bøder som følge af manglende parkeringsbåse til de store biler.

Paneldebat om attraktive arbejdspladser: Tid, tillid og tydelighed

Hvordan skaber vi sunde virksomheder og attraktive arbejdspladser på Fyn – og hvordan balancerer vi de mange hensyn i en kompleks tid? Det var omdrejningspunktet for en levende paneldebat på Fynsk ErhvervsTopmøde.

Video: Årets Tietgenpris-modtager bygger byer og fællesskaber

Tietgenprisen 2025 går til Per Jørgensen – medejer og bestyrelsesformand i 5E Byg A/S og drivkraft bag en lang række initiativer, der har sat tydelige aftryk i Middelfart og på Fyn.

Ekspert: Virksomheder skal holde fokus på det væsentlige

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.