Debat • 04/03/2013

Vi er på rette spor

TIMEDRIFT: Fynsk Erhverv hilser regeringens udspil om elektrificering af jernbanens hovedlinje velkommen.
Det viser os, at regeringen har forstået vigtigheden af sammenhængskraften mellem de store danske byer.

Timedriften vil understøtte Fyns centrale planering i landet og få en positiv afsmitning.  Det bliver endnu mere attraktivt at bosætte sig her, ligesom det forhold, at samtlige togforbindelse mellem øst-og vestdanmark vil stoppe i Odense gør det særdeles attraktivt for nye virksomheder at placere sig midt i Danmark.
Derudover vil de fynske virksomheder få lettere ved at tiltrække velkvalificerede eksperter og nøglemedarbejdere fra andre landsdele, og det er en klar konkurrencefordel for Fyn.

Vi ved fra egne undersøgelser, at rekruttering betyder meget for de fynske virksomheder – ikke mindst i vidensvirksomhederne, som er dybt afhængige af at kunne tiltrække ekspertviden og nøglemedarbejdere.
Blandt andet derfor har timedriften længe været højt prioriteret på Fynsk Erhvervs dagsorden, og det er derfor en god nyhed, at det nu ser ud til at realiseres.

Ud fra et erhvervsmæssigt synspunkt står vi stadig med en række trafikale udfordringer, for motorvejsnettet er mindst ligeså vigtigt. Vi ser derfor frem til, at regeringen udviser samme velvilje og handlekraft i forhold til udbygningen af den fynske motorvej – En investering, der er helt afgørende i forhold til udvikling og vækst på Fyn.

Fynsk Erhverv foretog for nylig en undersøgelse blandt vore medlemsvirksomheder om betydningen af et
3. motorvejsspor på E20 mellem Middelfart og Odense. Og erhvervslivet var ikke i tvivl.
Alle respondenter svarede uden undtagelse, at et 3. spor vil have betydning for deres virksomhed.
Som de største gevinster ved et 3. spor peges på ’øget produktivitet’ og ’øget vækst’.

Vi er på rette spor – men der er et stykke vej tilbage endnu.

Dialog om udfordret varedistribution i Odense City

Varedistribution i Odense City har altid været et problem, og kombinationen af stigende godsmængder og byfortætning gør ikke udfordringerne mindre. Distributørerne oplever bl.a. dagligt trængsel og forsinkelser og P-bøder som følge af manglende parkeringsbåse til de store biler.

Paneldebat om attraktive arbejdspladser: Tid, tillid og tydelighed

Hvordan skaber vi sunde virksomheder og attraktive arbejdspladser på Fyn – og hvordan balancerer vi de mange hensyn i en kompleks tid? Det var omdrejningspunktet for en levende paneldebat på Fynsk ErhvervsTopmøde.

Video: Årets Tietgenpris-modtager bygger byer og fællesskaber

Tietgenprisen 2025 går til Per Jørgensen – medejer og bestyrelsesformand i 5E Byg A/S og drivkraft bag en lang række initiativer, der har sat tydelige aftryk i Middelfart og på Fyn.

Ekspert: Virksomheder skal holde fokus på det væsentlige

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Albani: Tillid starter hos ledelsen – det er noget vi opbygger sammen

I dagens Danmark er tillid en forudsætning for overhovedet at kunne tiltrække og fastholde medarbejdere. Det har ændret måden, man driver bryggeri på hos Royal Unibrew.

Novo Nordisk i Odense: “Vi kommer ikke med spidse sko”

Når Stine Wolf Randrup træder op til debatten på Fynsk ErhvervsTopmøde den 30. april, bliver det med et klart budskab: Novo Nordisk er kommet til Odense for at blive – men med stor respekt for det fællesskab, de træder ind i. “Vi går ind i det her med ydmyghed. Vi ved, vi starter højt og […]

Kolster risikerer at sige nej til ordrer – tiltrækning af medarbejdere er blevet en ledelsesdisciplin

Hos Tømrer- og snedkerfirma Kolster A/S i Middelfart er der gang i hjulene. Men uden nok medarbejdere til at følge med efterspørgslen risikerer direktør Tue Christiansen at skulle sige nej til opgaver, han gerne ville tage ind. Markedet er der. Kunderne er der. Men for at kunne sige ja, kræver det folk – og dem […]

Stadil: Fremtidens lederskab kræver sult, mod og kant

Christian Stadil har altid gået sine egne veje. Han kombinerer buddhisme med benhård forretning og investeringer i startups med meditation og meningsfulde arbejdsfællesskaber. Til september gæster han Learn X, hvor han deler sine erfaringer med at lede i en tid præget af AI, innovation og strategisk usikkerhed.

Klimapraktikanter gav Danren Bogdol fremdrift og struktur

Danren Bogdol er en professionel servicevirksomhed med base i Odense, der gennem mere end 40 år har leveret rengøringsydelser til offentlige og private kunder i hele landet. Virksomheden bygger på faglighed, effektivitet og ordentlighed.