Nyheder • 12/03/2015

Undersøgelse: Det ønsker virksomheder af kommunerne

Rambøll har lavet en undersøgelse for Kommunernes Landsforening (KL) om danske virksomheders forhold til landets kommuner. De har bl. a. spurgt, hvilke ting virksomhederne prioriterer højest fra den kommune, de bor i, og her topper god infrastruktur listen. 

Mellem 17. januar og 13. februar i år spurgte Rambøll på vegne af KL 1.501 danske virksomheder om deres forhold til virksomhedernes respektive kommuner og om, hvad KLde prioriterer højest fra deres kommuner.

Virksomhederne kunne vælge tre punkter som topprioritet, og i alt toppede infrastruktur listen med 32 procent. Herefter kom mobil- og bredbåndsdækningen og på en tredjeplads god sagsbehandling i byggesager.

– KLs undersøgelse er helt på linie med vores vurdering i Fynsk Erhverv: Infrastruktur er ekstremt vigtigt for erhvervslivet. Det gælder ikke mindst på Fyn, hvor Fynsk Erhverv derfor længe har kæmpet for at få de sidste spor på den vestfynske motorvej færdige og for at få sænket broafgiften over Storebælt. Hvis politikerne vil gøre noget for det fynske erhvervsliv, så skal de forbedre vores infrastruktur, så vi for alvor kan få gavn af vores gode placering midt i landet, udtaler Jytte Reinholdt, direktør i Fynsk Erhverv.

DIs underdirektør, Hanne Schou, er heller ikke overrasket over, at en velfungerende infrastruktur står øverst på virksomhedernes ønskeliste.

– Når en virksomhed skal placere sig, er den absolut vigtigste faktor, at medarbejdere såvel som varer nemt kan komme til og fra virksomheden – både med offentlig og privat transport. Og selv om infrastrukturen i høj grad er et nationalt anliggende, så forventer virksomhederne, at kommunerne gør en indsats i forhold til at tale de nationale politikere op og gøre opmærksom på, hvad man har brug for i et område, siger Hanne Schou i KLs nyhedsbrev Momentum.

Halvdelen har et godt forhold til kommunen
Undersøgelsen spurgte også ind til virksomhedernes generelle forhold til deres kommune, og her svarede 51 procent, at de har et godt eller meget godt samspil med kommunen, 28 procent kalddte det nogenlunde, mens kun otte procent svarede, at de har et dårligt eller meget dårligt samarbejde med kommunen.

– Jeg synes, at de tal er rimeligt tilfredsstillende. Men målet er helt klart, at endnu flere virksomheder skal opleve, at de har et positivt samspil. Og jeg tror på, at kommunernes øgede fokus på erhvervsindsatsen vil betyde, at mange virksomheder vil blive mere tilfredse i de kommende år, siger Jacob Bundsgaard, formand for KL’s Arbejdsmarkeds- og Erhvervsudvalg, i KLs nyhedsbrev Momentum.

Se virksomhedernes kommunale prioriteter fordelt på brancher herunder:

KL branche

 

Udlandsophold kan blive et nyt værktøj til at udvikle unge håndværkere

Studerende på universiteter og professionshøjskoler rejser verden rundt som en del af deres uddannelse. For lærlinge og unge håndværkere er det langt mindre almindeligt. Det potentiale undersøger Sarah Thorsager lige nu fra Australien med Kolster A/S som case. Hvordan udvikler og fastholder man unge medarbejdere i en branche, hvor virksomhederne samtidig konkurrerer om arbejdskraften? Et […]

Munck Gruppen sætter fokus på barrierer i arbejdslivet

Flere krav til dokumentation betyder, at skriftlighed fylder mere i job, hvor de faglige kompetencer ligger et helt andet sted. Hos Munck Gruppen, der er en landsdækkende og internationalt funderet entreprenørkoncern med omkring 1.700 medarbejdere, har det skærpet opmærksomheden på medarbejdere med ordblindhed – og på, hvordan virksomheden kan fjerne nogle af de barrierer, de […]

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.