Nyheder • 07/05/2025

Vejlø: Fremtidens vindere kombinerer teknologi og menneskelig indsigt

Når fremtidsanalytiker og direktør for Elektronista Media, Christiane Vejlø, taler ved Fynsk Erhvervs arrangement om vækstbarometeret den 2. september, bliver det med et klart budskab: Der er masser af gode grunde til fortsat at satse på det menneskelige, selvom kunstig intelligens er inde i en rivende udvikling.

Vejlø har med bogen ”Argumenter for mennesker ” taget afsæt i, hvordan vi som art kan bevare vores relevans i en fremtid domineret af teknologi og kunstig intelligens. Med udgangspunkt i både filosofi, forskning og science fiction fremhæver hun, at mennesket fortsat har afgørende kvaliteter, som maskinerne ikke kan kopiere, og den pose åbner hun yderligere for ved arrangementet i Cortex Park.

“Jeg håber, deltagerne får nogle aha-øjeblikke – at de ser muligheder i kunstig intelligens, som de måske ikke havde tænkt på før, og samtidig bliver bevidste om det ansvar, der følger med,” siger Christiane Vejlø.

Tilmeld dig arrangementet her

Hun understreger, at AI kan overskue store datamængder, finde mønstre og lave udregninger på en måde, vi aldrig selv ville kunne, men at det er i detaljerne og de menneskelige nuancer, forskellen – og meget af værdien – opstår.

“Situationsfornemmelse, mavefornemmelse, timing og empati er områder, hvor maskinerne er fuldstændig uduelige

– og samtidig områder, der kan være knald eller fald for, om man leverer et godt produkt,” siger Christiane Vejlø, der understreger, at maskiner kan være langt overlegne, når det kommer til at analysere og regne, men de forstår til gengæld ikke verden, som mennesker gør.

“Vores intelligens handler ikke kun om at regne hurtigt. Den er kropslig; vi mærker tyngdekraften, vi fornemmer, når noget er vådt, og vi tager højde for, at regn både kan være godt og skidt. Det er en anden form for beregning, som maskiner slet ikke kan håndtere,” siger Christiane Vejlø, der gang på gang støder på begrænsninger, der afslører, hvor fundamentalt anderledes maskiner er.

“Jeg har for eksempel endnu ikke fundet nogen, der kan generere et billede med ægte øjenkontakt. Mennesker kan fornemme det med det samme, og selvom lige præcis den udfordring sjældent vil være kritisk, er det et billede på udfordringen,” siger Christiane Vejlø, der også advarer mod at lade kunstig intelligens føre til en bølge af middelmådighed.

“Hvis du bare går med det første resultat, får du det samme som alle andre. Verden er allerede oversvømmet med middelmådighed, men det særlige kræver, at du tweaker, tilpasser og arbejder videre med resultatet, indtil du rammer det, du vil have, og det er der, menneskerne kommer ind i billedet,” siger Christiane Vejlø.

Samtidig peger hun på, at adgangen til og forståelsen for kunstig intelligens er skævt fordelt, hvilket vil få konsekvenser for fremtidens konkurrenceevne.

“Fremtiden er her allerede – den er bare ulige fordelt.

AI er lettere at bruge end nogensinde før, men dem, der ikke tager det til sig, risikerer meget hurtigt at sakke bagud,” siger Christiane Vejlø, der spår om en fremtid, hvor specialisering, erfaring og evnen til kritisk at bruge teknologien bliver en klar konkurrencefordel.

“Tid er den hårdeste valuta, vi har, så vi skal forvalte den ordentligt, og her er AI en meget værdifuld sparringspartner og et godt redskab. Men det bliver aldrig en ligeværdig afløser for menneskers dømmekraft og intuition. De kan opføre sig som os, men de er ikke os,” siger Christiane Vejlø.

Tilmeld dig arrangementet her

 

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.

Forsker: Bestyrelser skal skabe den værdi, virksomheden har brug for

"Et professionelt bestyrelsesarbejde er en nødvendig forudsætning for at skabe værdi. Men værdien opstår ikke, fordi årshjulet er på plads eller møderne er velforberedte. Den opstår først, når bestyrelsen bruger sin tid på de strategiske spørgsmål, der er afgørende for netop virksomhedens udvikling,"

Vejen til endnu større succes: Kvalitet sælger ikke sig selv

På Fyn lever mange virksomheder af at være verdensmestre i en niche. Derfor er evnen til at omsætte specialiseret viden til stærke kunderelationer afgørende.