Nyheder • 05/02/2024

Netværk er win-win for travl advokat

Et kig i kalenderen for advokat Jeanette Illum-Johansen fra Mazanti-Andersen vil hurtigt afsløre, at hun godt kan få tiden til at gå: Partner og bestyrelsesmedlem i Danmarks ældste advokatfirma, masser af aktiviteter i H.C. Andersen Festivals og Odense Håndbolds sponsornetværk – og så er hun mor til to.

Ikke desto mindre har Jeanette Illum-Johansen i efteråret 2023 valgt også at engagere sig i Fynsk Erhvervs direktørnetværk.

”Helt grundlæggende er det vigtigt for virksomheden og for mig selv, at Mazanti-Andersen er til stede og deltager som en aktiv spiller i det fynske erhvervsliv. Samtidig deler vi Fynsk Erhvervs vision om, at erfaringsudveksling kan styrke Fyn, og det vil vi gerne støtte op om og bidrage til,” siger Jeanette Illum-Johansen.

”Jeg er hver gang gået hjem fra netværksmøderne med ny viden eller indsigt, der har givet grund til refleksion. Det er ikke altid det direkte relaterer sig til min egen forretning, men så er det relevant i forhold til vores kunder og samarbejdspartnere og det er lige så givtigt.”

Dygtigere advokat og sparringspartner

Ifølge Mazanti-Andersen-advokaten, der har speciale inden for fast ejendom og insolvensret, er det ikke mindst muligheden for at sparre med og udvikle sig sammen med profiler fra helt andre grene af erhvervslivet, som hun ser frem til at dyrke yderligere.

Fordi netværket er repræsenteret ved forskellige brancher, kan vi få en unik indsigt i, hvad der rør sig i erhvervslivet. Det er viden som jeg kan bruge både internt i forhold til Mazanti-Andersen som advokatvirksomhed, men selvfølgelig også i forhold til vores kunder.

“På samme måde vil jeg også selv kunne bidrage med input om de tendenser, vi ser i vores branche fra det juridiske perspektiv, som i større eller mindre grad vil have betydning eller påvirke erhvervslivet, herunder de fynske virksomheder,” konstaterer Jeanette Illum-Johansen, der på tværs af de forskellige brancher ser én meget tydelig rød tråd binde netværksdeltagerne tæt sammen:

Hovedparten af deltagerne har tætbesatte kalendere. Derfor skal møderne også give værdi, så lægger folk sig i selen for at bidrage til dialogen.

“Det er min forventning, at jeg bliver en dygtigere advokat, rådgiver og ikke mindst leder af at være med, fordi jeg får en viden og en indsigt, som jeg ikke kan hente bag skrivebordet. Når jeg byder ind med det, jeg kan, så kommer det tifold igen.”

Styrke giver også ansvar – det er man bevist om i Mazanti-Andersen

Ifølge Jeanette Illum-Johansen er det at bidrage til samfundet en vigtig del af filosofien i Mazanti-Andersen, og hun er langt fra den eneste fra virksomheden, der også har travlt uden for kontoret.

“Vi er en stærk spiller som et af landets største advokatfirmaer, og vi har en størrelse, hvor vi også har et ansvar. Så når vi er med og bidrager i en lang række netværk, handler det naturligvis også om at udbrede kendskabet til vores virksomhed, men det handler mindst lige så meget om at blive klogere på og bidrage til udviklingen af regionen og dens erhvervsliv.”

“Nogle af de andre netværksgrupper, som jeg er en del af, herunder H.C. Andersen Festivals og Odense Håndbold, handler, udover at møde og erfaringsudveksle med andre virksomheder, i høj grad om at understøtte byens kulturliv og udvikling, hvilket er et område, der er tæt forbundet til en positiv udvikling af byens erhvervsliv. Et nytænkende og spændende kulturliv bidrager til at gøre Fyn og Odense til et attraktivt sted både at bo og drive virksomhed, hvilket udgør en stor del af grundlaget for, at vi kan tiltrække de nødvendige ressourcer for fortsat at kunne vækste” konstaterer Jeanette Illum-Johansen.

Samarbejde gør virksomheder grønnere og stærkere

Grøn omstilling skal ikke kun kunne ses i klimaregnskabet. Den skal også kunne mærkes på bundlinjen – og i bedste fald åbne nye grønne muligheder og nye markeder for virksomheder. Det er en central tanke i samarbejdet mellem Odense Klimapartnerskab og Fynsk Erhverv, som faciliterer partnerskabets Netværk for salg og forretningsudvikling. ”Når virksomhederne kan tjene […]

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.

Forsker: Bestyrelser skal skabe den værdi, virksomheden har brug for

"Et professionelt bestyrelsesarbejde er en nødvendig forudsætning for at skabe værdi. Men værdien opstår ikke, fordi årshjulet er på plads eller møderne er velforberedte. Den opstår først, når bestyrelsen bruger sin tid på de strategiske spørgsmål, der er afgørende for netop virksomhedens udvikling,"

Ordblinde-kursus kan løse en stigende udfordring på arbejdspladsen

Medarbejdere med ordblindhed kan bruge meget energi på at skjule deres problemer med at læse og skrive. Samtidig betyder stigende krav til dokumentation og digital kommunikation, at skriftlighed fylder mere på mange arbejdspladser. Det er baggrunden for, at TietgenSkolen har sat fokus på ordblindhed i arbejdslivet. Skolen arbejder både med opsøgende virksomhedskontakt og undervisning af […]

GF vil vokse gennem bedre dialog – ikke flere pistolsælgere

Da GF Forsikring blev stiftet i 1967, var det med bilforsikringer til private som omdrejningspunkt. Først 50 år senere begyndte det medlemsejede selskab at forsikre mindre erhvervsvirksomheder. Nu skal der skrues op. I GF’s femårsstrategi fra 2024 til 2028 er opbygningen af erhvervsforretningen et af tre hovedområder, og på Fyn ligger opgaven hos Thomas Nissen, […]

Klumme: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattigere

Robotter og kunstig intelligens kan hjælpe: 11.000 færre hænder behøver ikke gøre Fyn fattiger3. Om 15 år kan vi være omkring 11.000 færre i den fynske arbejdsstyrke. Men teknologi kan hjælpe os med at skabe mere værdi og stærkere virksomheder.

DEIF-direktør: Når det går godt, skal man læne sig frem

DEIF producerer elektronik til energisystemer over hele verden fra sin fabrik i Skive. Samtidig har virksomheden bygget en global salgs- og serviceorganisation op tæt på kunderne. For koncernchef Christian Nielsen hænger konkurrencekraften tæt sammen med evnen til at holde fast i det, virksomheden er bedst til – og investere benhårdt i netop det. På Fynsk […]

AI tvang Ecreo til at gentænke forretningen

For godt et år siden var kunstig intelligens først og fremmest en nyttig assistent hos det fynske udviklingshus Ecreo. Så tog teknologien et spring, og på ganske kort tid begyndte AI at kunne levere kode, der i nogle sammenhænge kunne matche det, virksomhedens egne udviklere lavede. For direktør og medejer Casper Stendal blev det et […]

Bestyrelsen skal lede digitaliseringen – ikke vælge systemerne

Digitalisering er blevet et strategisk bestyrelsesansvar – og stiller nye krav til dem, der sidder omkring bordet. En målrettet bestyrelsesuddannelse hjælper med at træffe bedre beslutninger, styrke risikostyringen og skabe reel forretningsværdi.

International Svendborg-virksomhed skruer op for lokal forankring

SBS Friction A/S har valgt at investere i produktionen i Svendborg frem for at flytte aktiviteter ud af landet. Med flere medarbejdere, øget kapacitet og nye teknologier satser den internationalt ejede virksomhed på, at nærheden mellem udvikling og produktion kan styrke konkurrenceevnen.

Forsker: Bestyrelser skal skabe den værdi, virksomheden har brug for

"Et professionelt bestyrelsesarbejde er en nødvendig forudsætning for at skabe værdi. Men værdien opstår ikke, fordi årshjulet er på plads eller møderne er velforberedte. Den opstår først, når bestyrelsen bruger sin tid på de strategiske spørgsmål, der er afgørende for netop virksomhedens udvikling,"

Vejen til endnu større succes: Kvalitet sælger ikke sig selv

På Fyn lever mange virksomheder af at være verdensmestre i en niche. Derfor er evnen til at omsætte specialiseret viden til stærke kunderelationer afgørende.