Nyheder • 04/03/2013

BUDWEG – En virksomhed af en helt særlig kaliber

Budweg Caliper fortsætter med at slå sin egen omsætningrekord – nu i nye fabrikslokaler i Odense S

MÅNEDENS VIRKSOMHED: Endnu engang har Budweg Caliper A/S slået sin egen omsætningsrekord, som traditionen tro fejres med gratis hotdogs ad libitum til alle 100 medarbejdere. Og faktisk har pølsevognen været på besøg mange gange siden 2007, hvor fremgangen for den fynske produktionsvirksomhed for alvor begyndte. Velkommen til Budweg Caliper som Månedens Virksomhed.

– Siden 2007 har vi fordoblet omsætningen, men kun haft en samlet stigning i medarbejderstaben på godt 20%, vi har således formået løbende at vedholde en positiv udvikling af produktiviteten, hvilket er strengt nødvendigt i den benhårde konkurrence om kunderne, fortæller fabrikschef Jens Lund.

Hos Budweg Caliper har produktionen – modsat mange andre virksomheder – haft travlt igennem hele krisen og har dermed sikret mange gode arbejdspladser i Odense i en ellers svær tid – bl.a. derfor er Budweg valgt som Månedens Virksomhed.
I august sidste år tog virksomheden så endnu et spring og byggede således en topmoderne fabrik i Hjallese. Et tiltag, der for både medarbejdere og interessenter signalerer en fast tro på fremtiden for produktionsarbejdspladser i Odense og på Fyn.
 Den nye fabrik indeholder meget ny teknologi, som er med til at effektivisere processerne, men på trods af det, har vi ansat syv nye medarbejdere siden december. Vi har desværre også i nogen funktioner måtte tilpasse medarbejderstaben den anden vej, men sådan er spillet.
Vi flyttede fra gamle lokaler spredt på flere adresser omkring Ejskovsgade til en moderne fabrik, hvor der bl.a. er lavet en ny lækker kantine med god madordning og et motionsrum er under udarbejdelse. Med den nye fabrik i Hjallese, har vi rustet os til den fortsatte udvikling i vores niche, 
fortæller fabrikschef Jens Lund.
Den konstante vækst i afsætning af calipere til primært personbiler, skyldes hovedsageligt den gode leveringsevne, der blev markant forbedret og optimeret med et nyt ERP system tilbage i 2009. Men også en god styring af kvaliteten, som sikres gennem virksomhedens ISO9001 certificering har stor betydning for Budwegs succes, vurderer fabrikschef Jens Lund.

Læs mere på www.budweg.dk

HR-netværk gav LAIT værktøjer til aktuel udfordring

Da Gert Rasmussen fra det digitale bureau LAIT i begyndelsen af året præsenterede en konkret HR-udfordring i Fynsk Erhvervs HR-netværk, gjorde han det med et klart formål: At få andres ærlige blik på situationen

Fokusér på personalet: Tidlig indsats kan skabe bedre trivsel

Flere virksomheder rykker fokus fra brandslukning til forebyggelse, når det gælder medarbejdernes trivsel. Det handler om at være tæt på, tilgængelig – og klar, før problemerne vokser sig store. Det fortæller blandt andre Betina Dich Skipper, der driver virksomheden Human Navigator.

Masterclass i strategi og innovation begejstrede deltagerne

At skabe vækst og innovation kræver tid og refleksion – en udfordring for mange virksomheder, hvor daglig drift ofte tager al opmærksomhed. Masterclass-forløbet i strategi og innovation fra Fynske Bank og Fynsk Erhverv har imidlertid givet en række fynske virksomheder en unik mulighed for at arbejde målrettet med forretningsudvikling og netværk. “Alene det at sætte […]

Titech-direktør: At sige målene højt var første skridt mod succes

Fra eltavler i kælderen til landsdækkende koncern. Ulrik Juul har altid tænkt stort – og sagt det højt. Nu er Titech Electric solgt, men han fortsætter rejsen mod endnu større ambitioner som direktør i sit livsværk

Forsker: Bestyrelsesuddannelse kan være nøglen til, at SMV’ere omstiller sig til fremtiden

Bestyrelser i små og mellemstore virksomheder (SMV’er) står midt i en tid med hastige forandringer. Teknologiske fremskridt, bæredygtighed og geopolitiske ændringer kræver hurtig tilpasning

Krautwald: Nye vaner skal slå rod, før strategi bliver til virkelighed

Ifølge arbejdsmarkedsresearcher Alexandra Krautwald giver målstyring kun mening, når virksomheden ser helheden og har tålmodighed til at fastholde forandringer, indtil de har bidt sig fast.

Lokale virksomheder forholder sig til Odenses fremtid

En række lokale virksomheder greb muligheden, da Fynsk Erhverv for nylig inviterede til dialogmøde om Odense fremtidige udvikling. Anledningen var det forslag til Kommuneplan 2024-2036, som Byrådet havde sendt i høring. Også rådmand Søren Windel, adm. Direktør Erik Jespersen og byudviklingschef Karin Niemann-Christensen var mødt op for at præsentere planforslaget og lytte til virksomhedernes ønsker […]

Er du ny direktør i Fynsk Erhverv?

Vil du arbejde dedikeret for at fremme rammer og vilkår for det fynske erhvervsliv? Fynsk Erhverv mangler en visionær direktør med kommerciel forståelse og politisk tæft. Hvis det er dig, får du mulighed for at blive frontpersonen for Fyns erhvervslivs mest interessante netværksorganisation! Tæt på medlemmerne Fynsk Erhverv er en medlemsfinansieret organisation, som arbejder benhårdt […]

CFB Industri i vækst: Ledelse, fusion og strategi

Det er sjældent, at virksomhedsfusioner og generationsskifter forløber uden gnidninger, og slet ikke, når begge dele sker samtidig. Men det er ikke desto mindre i store træk, hvad der skete for CFB Industri